Chuletas y apuntes de Economía de Formación Profesional

El Empresario y su Rol

Un empresario es la persona que asume la responsabilidad y el riesgo implícito de un negocio con la intención de obtener beneficios.

Clasificación de las Empresas

Según la Propiedad

En cuanto a la propiedad, las empresas se clasifican en:

• Empresas públicas: Son propiedad del Estado y constituyen el sector público.
• Empresas privadas: Son propiedad de particulares, formando parte de la iniciativa privada.
• Empresas mixtas: Son sociedades con acciones privadas y públicas.

Según el Destino de los Recursos y Utilidades

Las empresas pueden clasificarse, según el destino de sus recursos y utilidades, en:

• Con ánimo de lucro.
• Sin ánimo de lucro.

Según los Objetivos

Las empresas se clasifican, según sus objetivos, en:

• Industriales.

Tipus d'Empreses Segons la Forma Jurídica (4.1)

• Determina si té personalitat jurídica pròpia.
• Persones Físiques: Tenen personalitat jurídica des del naixement.
• Persones Jurídiques: Empreses, ONG, universitats, etc., que adquireixen personalitat jurídica en constituir-se.
• Empreses Individuals: No necessiten autorització prèvia.
• Societats: Adquireixen personalitat jurídica pròpia amb tràmits i inscripció al Registre Mercantil.

Empreses Individuals: Característiques

• Empresari Individual: Responsabilitat il·limitada.
• Emprenedor de Responsabilitat Limitada (ERL): Responsabilitat limitada al capital.
• Comunitat de Béns (CB): Diverses persones comparteixen propietat i responsabilitat.
• Societat Civil (SC): Associació amb responsabilitat il·limitada.

(3.1.)

2.1.Topologia

Les empreses es classifiquen atenent a diferents aspectes: -Segons la grandaria(grans, mitjanes i petites). Els criteris per decidir si una empresa es gran, mitjana o petita poden ser: valor de patrimoni, volum d’ingressos, nombre de treballadors, etc. El criteri més utilitzat es el nombre de treballadors: (Gran:>250, mitjana: 50-250 i petita: <50).// -Segons l’activitat(sector primari, sector secundari y sector terciari o de serveis): *Sector primari: empreses que desenvolupen activitats relacionades amb els recursos naturals.(Agricultura, pesca...). *Sector secundari: activitats relacionades amb la industria (transformació) i la construcció. *Sector terciari: Són empreses relacionades amb el comerç o l’oferta... Continuar leyendo "Responsabilitat il.Limitada" »

Recursos de la Empresa

Recursos: Insumos, materia prima, personal y todo lo que la empresa necesita para desarrollar su actividad y alcanzar sus objetivos.

Tipos de recursos

Físicos (Tangibles)

Son los bienes tangibles con los que cuenta la empresa para ofrecer sus servicios.

• Clasificación (según el rubro):
  1. Bienes de uso: Son los bienes que se adquieren durante la instalación (formación de la empresa) y se utilizan durante toda su vida útil (> 1 año). No están destinados a la venta. Ejemplo: Equipos, vehículos, maquinaria, todo lo que sea equipamiento.
  2. Bienes de cambio: Son los bienes necesarios para las operaciones de producción y comercialización (mercadería para la venta, materia prima). Es fundamental controlar el stock de materia

Dimensión de la Ética en la Empresa

Ámbito interno: Se refiere a la plantilla, la cual exige valores que eviten malas prácticas en la gestión de personas y promuevan una actuación justa.

Ámbito externo: Los consumidores son quienes penalizan a las empresas que no tienen un comportamiento responsable, dejando de consumir sus productos o servicios.

Grupos Implicados y Desafíos Éticos

• Ámbito interno: Los grupos implicados son los trabajadores y sindicatos. Los problemas éticos recurrentes son: la discriminación y falta de igualdad de oportunidades, el acoso moral o laboral (mobbing), la falta de retribución justa y la falta de confidencialidad y privacidad de la información.
• Ámbito externo: Los grupos implicados son los consumidores,

Tasación de Inmuebles y Créditos Hipotecarios

La tasación de los inmuebles en la LCCI: La tasación podrá ser realizada por: una sociedad de tasación, un servicio de tasación de una entidad de crédito, o un profesional homologado. Tiene que ser independiente del prestamista o del intermediario de crédito inmobiliario. Utilizar normas de tasación fiables reconocidas internacionalmente. ECO/805/2003

El tasador: Requisitos.

• Homologación, previa constitución de un seguro de responsabilidad civil.
• Obligación de inscripción en el registro oficial de las sociedades de tasación.
• Independencia y secreto.
• Deberán poseer un título universitario en arquitectura y/o ingeniería, y estar especializados en la tasación de un determinado tipo

Introducción al Oligopolio y la Teoría de Juegos

El oligopolio es una estructura de mercado donde interactúan varias empresas, pero con un único comprador. En este contexto, el comportamiento de las empresas condiciona la estructura del mercado, a diferencia de lo que ocurre en el monopolio o en mercados competitivos. El análisis del comportamiento empresarial en un oligopolio es complejo debido a:

• La presencia de interdependencias, exacerbadas por la competencia en diversas variables.
• A corto plazo (CP), se pueden asumir como estables ciertos elementos de la estructura del mercado, pero a largo plazo (LP) estos pueden ser modificados por acciones estratégicas de las empresas.
• La posibilidad de entrada y salida de empresas, lo que convierte

Fundamentos y Métodos de Reparto de Costes

1. Métodos Clave de Asignación de Costes

La asignación de costes es esencial para determinar el costo real de producción y optimizar la eficiencia operativa. Los métodos principales incluyen:

• Costeo por Departamento o Centro de Coste

  Este método asigna los costes a los distintos departamentos o centros de coste de una empresa. Cada departamento o centro de costes se carga con los costes en función de su consumo específico de recursos.

• Costeo por Proceso o Actividad

  Se emplea en empresas con producción en serie o continua, permitiendo calcular costes promedio por producto o servicio. En este sistema, los costes se acumulan por departamento o centro de costes, siendo adecuado para producciones continuas

Principis de la Qualitat en la Gestió Empresarial

• Assoliment de la plena satisfacció de les necessitats i expectatives del client.
• Desenvolupament d’un procés de millora contínua en totes les activitats i processos duts a terme per l’empresa.
• Total compromís de la direcció de l’empresa.
• Participació de tots els membres de l’organització i foment del treball en equip.
• Implicació del proveïdor en el sistema de gestió de l’aprovisionament de l’empresa.
• Identificació de les dimensions clau del procés de millora contínua.
• Presa de decisions de gestió basades en dades i fets objectius.

El Contracte de Dipòsit: Elements i Drets

Elements Personals del Dipòsit

• Dipositant: És la part que lliura alguna cosa en dipòsit.
• Dipositari:

Instrumentos de Financiación y Gestión Financiera

Arrendamiento de Bienes

• Leasing: Es un contrato de arrendamiento en el cual una persona (arrendatario) utiliza un bien, propiedad de otra persona (arrendador), a cambio de pagos periódicos. Existe una opción de compra al finalizar el contrato.
• Renting: El arrendador cede un bien o un servicio a cambio de pagos periódicos. Incluye servicios adicionales como mantenimiento, seguros e impuestos. No existe opción de compra.

Operaciones de Crédito y Préstamo

• Crédito Bancario: Es una operación financiera en la que un banco o entidad de crédito presta una cantidad de dinero al cliente, con el compromiso de que sea devuelto en un plazo determinado, normalmente junto con los intereses acordados.