Psicología Organizacional y Social: Liderazgo, Emoción y Necesidades Relacionales
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Liderazgo Transformacional: Funciones Clave
El líder transformacional se enfoca en:
- Involucrar al equipo en los objetivos globales de la **organización** para que los perciba como propios.
- Motivar a los **equipos** a superar **límites** con objetivos ambiciosos y realistas.
- Generar relaciones de **confianza**, mostrando respeto e **interés** y preocupándose por el **bienestar**.
- Fomentar **comunicación fluida** y desarrollar **escucha activa**, con mentalidad abierta.
- Impulsar la **formación** para potenciar habilidades y mejorar la **productividad**.
Procesos de Decisión: Instinto, Emoción y Razón
Decidimos desde el instinto y la emoción, no solo la razón.
Sí, cuando el cerebro está en el **Modo 1** (o Tipo 1), existe la posibilidad de... Continuar leyendo "Psicología Organizacional y Social: Liderazgo, Emoción y Necesidades Relacionales" »
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