Chuletas y apuntes de Economía de Universidad

PRECURSORES DEL TRABAJO SOCIAL

Domingo de Soto y Juan Luis Vives son considerados precursores del trabajo social, cada uno con su enfoque y contribución particular.

Domingo de Soto (1494-1560), teólogo y profesor de filosofía español, defendía la mendicidad y era partidario de un trabajo social no intervencionista. Soto consideraba que la diferencia entre ricos y pobres estaba marcada por la ley divina y que los pobres deben aceptar su condición y someterse a los ricos, mientras estos contribuyen al mantenimiento de los pobres. Asimismo, propuso la idea de los bancos de alimentos.

Por otro lado, Juan Luis Vives (1492-1540), humanista y filósofo español, destacó por proponer un enfoque intervencionista en el trabajo social. Vives diferenciaba... Continuar leyendo "Servicios Sociales: Estructura, Financiamiento y Rol del Trabajo Social" »

Apalancamiento Operativo

El apalancamiento operativo es la capacidad de emplear los costos de operación fijos para aumentar al máximo los efectos de los cambios en las ventas sobre las utilidades antes de intereses e impuestos.

¿Para qué sirve?

Es esencial que las organizaciones monitoreen su apalancamiento operativo en un mercado en constante cambio como el mexicano.

Fórmula

GAO = MC / UAII

Riesgos

• Punto de equilibrio más alto: A medida que aumentan los costos fijos, una empresa debe vender un cierto volumen de bienes o servicios para cubrir estos costos antes de generar ganancias.
• Flexibilidad reducida: Puede limitar la flexibilidad de una empresa para adaptarse a las condiciones cambiantes del mercado.

¿Cómo influye el apalancamiento operativo

Conceptos Financieros Esenciales

Factoraje Financiero

Es un proceso por medio del cual una empresa comercializa sus cuentas por cobrar, es decir, vende sus facturas a una institución financiera.

Tipos de Factoraje

• Factoraje sin garantía: La entidad financiera asume el riesgo de no cobro al 100%, sin solicitar a la empresa ningún tipo de garantía o aval.
• Factoraje con garantía: La empresa es la encargada de responder por la deuda en caso de que se presente una situación de no-cobro.
• Factoraje internacional: Hace referencia a 2 tipos de factoraje: de importación y de exportación.

Apalancamiento Operativo

Es la capacidad de emplear los costos de operación fijos para aumentar al máximo los efectos de los cambios de las ventas sobre las utilidades... Continuar leyendo "Conceptos Financieros Esenciales: Vocabulario Clave" »

El crèdit oficial a l'exportació és un conjunt de modalitats financeres dissenyades per potenciar l'exportació espanyola de béns d'equip i serveis.

Característiques Genèriques del Suport Oficial

• Tipus d'interès subvencionats: Els finançaments s'instrumenten amb tipus d'interès per sota dels que es practiquen en el mercat lliure, resultant en costos financers més barats.
• Eliminació del risc de tipus d'interès: Els finançaments s'instrumenten a tipus fix, independentment del termini, eliminant la necessitat de contractar assegurances contra la variació de tipus.
• Assegurament de riscos polítics: L'Estat, a través de CESCE, assumeix els riscos polítics associats a l'operació.

Classificació del Crèdit Oficial

La classificació del... Continuar leyendo "Crèdit Oficial a l'Exportació: Guia Completa de Modalitats" »

T5 TOMA DE Decisio Tipos de decisiones

D. De inversión: requieren financiación a L/P. ▪ D. De explotación: se adoptan a C/P, pero repercuten a L/P. Capacidad de producción limitada por el tamaño de las instalaciones:

• Decisiones en baja capacidad

Relacionadas con el volumen de fabricación de un producto que ya se está fabricando. No requiere nuevas inversiones. 3 casos: ▪ Pedido especial ▪ Eliminar o añadir un producto ▪ Comprar o fabricar 1pedido especial
MC > 0 Aceptar el pedido MC.< 0 Rechazar el pedido. Condiciones: ▪ Cliente no recurrente. ▪ Baja capacidad utilizada.

2añadir o suprimir un producto

MC > 0 Fabricar producto aunque origine pérdidas contables MC < CF Suprimir producto Excepciones: ▪ Motivos... Continuar leyendo "Optimización de Decisiones Empresariales: Presupuestos y Rentabilidad" »

Instrumentos Financieros y Métodos de Cálculo de Intereses

Letra de Estado: Descuento Simple

Cuenta Ahorro: Capitalización Compuesta

Plazo Fijo Personal: Capitalización Simple

Depósito: Capitalización Simple

Letra del Tesoro: Descuento Simple

Cuenta Corriente: Capitalización Compuesta

Fondo de Inversión: Capitalización Compuesta

Ratios Financieros Clave

Fondo de Maniobra (> 0): La empresa puede afrontar sus deudas y obligaciones a corto plazo con los recursos de los que dispone. Indica una situación financiera positiva.

Ratio Circulante (> 1): Si el ratio y el Fondo de Maniobra son positivos, la situación de la empresa es óptima. Es solvente a corto plazo y viable a medio plazo.

Ratio de Liquidez (Acidez) (0.8 < x < 1): Si no está... Continuar leyendo "Conceptos Fundamentales de Finanzas y Economía Empresarial" »

Conceptos Fundamentales de la Organización y Gestión Empresarial

Organización: Grupo de personas enfocadas en lograr un objetivo común.

Estructura Organizacional: Sistema formal de tareas, puestos y relaciones que determina cómo los empleados utilizan los recursos para alcanzar las metas organizacionales.

Diseño y Arquitectura Organizacional

Diseño Organizacional: Proceso mediante el cual los gerentes toman decisiones sobre la estructura organizacional.

Arquitectura Organizacional: Combinación de estructura, cultura, sistemas de control y gestión de recursos humanos (RRHH) que determina la eficiencia y eficacia en el uso de los recursos.

Elementos de la Organización:

• División del Trabajo
• Jerarquización
• Departamentalización

División del

Platón: "Quienes liberados del yugo del trabajo físico, pueden usar sus energías para tareas del espíritu". Esta frase divide el trabajo en dos tipos:

• Manual: Esfuerzo físico, considerado indigno (realizado por esclavos).
• Intelectual: Considerado valioso. Representa el ocio productivo y la generación de nuevas ideas.

En la Edad Media, el trabajo se unifica, integrando la persona intelectual y manual.

Definición del Concepto de Trabajo

• Griegos (Social): Espacio de interacción.
• Edad Media (Ético): Gremios corporativos que regulan el empleo, la técnica y el conocimiento. Se centra en la entrega del producto.
• Hombre Renacentista (Antropocéntrico): Se valora el tiempo. Surge un concepto de hombre más integral (que junta el trabajo formal y

Models de Negoci Innovadors

Exemples de Models de Negoci

Freemium

Bona part dels serveis s’ofereixen sense cap cost, tot i que hi ha un paquet de serveis de pagament (prèmium) per a alguns clients que volen gaudir de condicions més beneficioses. Es pot restringir l’ús a un nombre determinat d’utilitzacions o a un màxim de dades emmagatzemades. Exemples: Spotify, Adobe, PlayStation, LinkedIn, HubSpot.

Long Tail

Enlloc d’oferir pocs productes i vendre molts (negoci tradicional), s’ofereix una àmplia varietat de productes dels quals es vendran relativament poques unitats. Es basa en l’aprofitament de la diversitat i la demanda de productes o serveis de gran nombre de nínxols específics de mercat, enlloc de centrar-se exclusivament... Continuar leyendo "Models de Negoci Innovadors: Eines i Estratègies" »

Ergonomía: Adaptación del Trabajo al Ser Humano

La ergonomía es un conocimiento interdisciplinario que, aplicado al trabajo humano, permite la máxima eficiencia productiva en condiciones laborales de máximo bienestar biológico, psíquico, social y ambiental. Facilita la adaptación del trabajo al hombre, el desarrollo en plenitud de su capacidad laboral y el logro de su pleno desarrollo personal. Se trata de la búsqueda natural de la adaptación de los objetos y el medio a las personas. Se aplica a todo el entorno de la persona, ya sea en el ámbito laboral, el hogar, el transporte o el deporte.

Área de Trabajo

La ergonomía se define como la humanización del trabajo y el confort laboral. Implica la comprensión de los límites del esfuerzo... Continuar leyendo "Ergonomía y Salud Ocupacional: Adaptación del Trabajo al Ser Humano" »