Chuletas y apuntes de Economía de Formación Profesional

Conceptos Clave de Organización y Empresa

Organización

Una organización está formada por un grupo de personas que desean lograr determinados objetivos. Para alcanzarlos, utilizan recursos y realizan actividades coordinadas. Una organización desarrolla sus actividades teniendo en cuenta las restricciones impuestas por el entorno.

Entorno

Ambiente que rodea algo. Contexto en el cual se desarrolla una actividad.

Objetivo

Meta que se desea alcanzar.

Recursos

Medios con que cuenta una organización para cumplir con los objetivos deseados.

Restricción

Impedimento, traba, limitación, imposición.

La Empresa como Unidad de Producción

Empresa

Es una organización compuesta por un grupo humano y recursos materiales. Este tipo de organización se construye... Continuar leyendo "Organizaciones y Empresas: Conceptos Clave y Tipos de Responsables ante el IVA" »

Podemos definir el presupuesto como la traducción de los desgloses y del plan de trabajo a cifras para tener un instrumento de previsión de pago y de control del gasto. Existen dos tipos de presupuestos:

Tipos de Presupuestos

1. Presupuesto Preventivo

Es una estimación de los gastos que va a suponer la producción de una obra. Esta estimación nos va a servir para tener una idea sobre la viabilidad del proyecto y para saber las necesidades de financiación. El problema económico que plantea este presupuesto se resuelve positivamente cuando la cifra de ingreso supera a la cifra de gasto.

En este primer presupuesto, solo están reflejados los costes por debajo de la línea (below the line), que son los costes técnicos y materiales como, por... Continuar leyendo "El Presupuesto en la Producción Audiovisual" »

Examen final de economía

1. Definición de Mercado

Relación que existe entre ofertantes y demandantes de bienes y servicios.

2. Elementos del Mercado

Territorios, población, gastos de servicios, bienes y servicios, precio de bienes y servicios.

3. Clasificación del Mercado

De acuerdo a su área geográfica, a lo que ofrece, al tiempo de formación de precio, competencia.

4. ¿Qué es la Demanda?

Es la cantidad de bienes y servicios que los consumidores desean adquirir en el mercado.

5. Ley de la Demanda

Siempre y cuando las condiciones no varíen, la cantidad que se demanda de un bien en el mercado varía en razón inversa del precio.

6. Aumento y Disminución de la Cantidad Demandada

La disminución ocurre cuando aumenta el precio y se reduce la cantidad... Continuar leyendo "Fundamentos de Economía: Conceptos Clave y Leyes del Mercado" »

Clasificación de Deficiencias de Control Interno

Para clasificar una deficiencia, se debe considerar:

1. Deficiencia de Control:

• No hay control.
• Mal diseño.
• No opera.
• Está diseñado por una persona con la autoridad insuficiente.

Riesgos a Considerar en la Clasificación

Para la clasificación, se deben tener en cuenta los siguientes riesgos:

• Existencia: Que las existencias sean reales.
• Valuación: Montos correctos.
• Registro: Cuentas correctas.
• Corte: Periodo contable adecuado.
• Fraude: Intención de dañar.

Roles y Responsabilidades Clave

Encargados del Gobierno Corporativo

Son los responsables de la supervisión del proceso de presentación de información financiera.

Administración

Es la responsable de diseñar e implementar el sistema de control interno.

Resumen

El Mercado Laboral: Conceptos Fundamentales

El mercado laboral es el espacio donde confluyen la oferta y la demanda de trabajo.

Oferta de Trabajo

La oferta de trabajo está formada por el conjunto de trabajadores que están dispuestos a trabajar. Para una población dada, la oferta de trabajo dependerá básicamente del salario. Cuanto mayor es el salario por hora trabajada, mayor es la oferta de horas a trabajar que realizan las familias.

Demanda de Trabajo

La demanda de trabajo está formada por el conjunto de empresas o empleadores que contratan a los trabajadores. Mientras que el ingreso que genere un trabajador contratado sea mayor que su costo, la empresa demandará trabajo. Cuando el costo marginal sea mayor que el ingreso marginal, la empresa... Continuar leyendo "Conceptos Fundamentales del Mercado Laboral, Salarios y Pobreza" »

Define la palabra stock y menciona sus tipos:

La palabra stock, existencias o mercancías, hace referencia al conjunto de productos Acumulados en el almacén, que poseen valor económico y permanecen en él hasta Su utilización o posterior venta.
Sus tipos son: Stock activo, stock de seguridad, stock optimo, stock medio, Stock de temporada, stock de especulación, stock Just in time, stock en tránsito, Stock de recuperación y stock muerto.

2.Define la diferencia entre stock máximo y stock mínimo:

Stock máximo: lo marca la capacidad del almacén, el capital invertido en Existencias y los costes derivados de la gestión del almacén.
Stock Mínimo: es la cantidad menor inventariable a partir de la cual hay Que reabastecerse, pues produce ruptura

1. Què és un pla d'investigació

És el document que estructura tota la recerca:

• Marca objectius, mètodes, fonts i planificació.
• Evita improvisacions i incoherències.

2. Què NO és un pla d'investigació

• No és la recollida de dades.
• No és l'anàlisi estadística.
• No és el càlcul de la mostra.

3. Per què és imprescindible?

• Aporta direcció i coherència.
• Permet decidir el mètode adequat.
• Optimitza recursos i temps.
• Assegura que els objectius es podran complir.

4. Elaboració del pla d'investigació

Per elaborar un pla d'investigació s'haurà de tenir en compte:

• Identificació del problema i aprofundiment preliminar.
• Determinar les causes del problema.
• Determinació dels objectius de la investigació.

Identificació del problema comercial

Què necessita... Continuar leyendo "Guia completa per elaborar un pla d'investigació de mercat" »

1. Concepto y características de la bolsa

La bolsa es una de las instituciones fundamentales del sistema financiero. En esencia, consiste en un mercado organizado donde se reúnen profesionales de forma periódica para realizar compras y ventas de valores públicos o privados.

Características principales:

• Mercado público: Se negocian títulos-valores de entidades previamente admitidas a cotización.
• Seguridad: Las transacciones están aseguradas tanto jurídica como económicamente.

Actores que intervienen:

• Demandantes de capital: Instituciones públicas y empresas privadas que buscan financiación.
• Oferentes de capital: Empresas o particulares que buscan colocar sus excedentes de liquidez para obtener rentabilidad. Los inversores priorizan maximizar

Gestión del Aprovisionamiento Sanitario

El aprovisionamiento consiste en suministrar los artículos necesarios para poder realizar nuestra actividad, garantizando en todo momento que el suministro esté disponible para cualquier emergencia. Un adecuado aprovisionamiento implica calcular las necesidades, comprar productos, obtener pedidos, almacenarlos, conservarlos y distribuirlos adecuadamente, considerando siempre el plazo de aprovisionamiento.

Los Almacenes: Tipos y Funciones

Los almacenes son los lugares donde acumulamos la mercancía necesaria para poder ofrecer un servicio de calidad; es el espacio físico donde colocamos los productos que debemos mantener en stock.

Tipos de Almacenes

• Almacenes centrales: Ámbito de comunidad autónoma o

La auditoría de efectivo implica un estudio y evaluación del control interno, así como una revisión de las transacciones y la documentación que las respalda. La verificación del efectivo se divide en dos partes principales:

1. Procedimientos relacionados con la verificación del efectivo en bancos.
2. Procedimientos relacionados con la verificación del efectivo en caja y caja chica.

Objetivos de la Auditoría del Efectivo

Los objetivos principales de la auditoría de efectivo son:

1. Determinar si la partida de disponibilidades que presenta el balance es correcta en existencia a la fecha de dicho balance.
2. Probar si los métodos de control interno relacionados con las entradas y salidas de efectivo son adecuados y eficaces.

Al auditar caja y bancos,... Continuar leyendo "Auditoría de Efectivo: Control Interno y Procedimientos Clave" »