Tipus de Societats: Guia Completa i Diferències Clau

Diferències entre Conceptes Empresarials Clau

Diferència entre personalitat física i jurídica

La personalitat física és la propietat d'una persona, mentre que la personalitat jurídica correspon a una empresa o societat.

Diferència entre empresari individual i societat civil privada

La diferència principal és que l'empresari individual està format per una sola persona i la societat civil privada està formada per dues o més persones.

Diferència entre societat civil privada i societat civil pública

En la societat civil privada, els pactes són secrets i no es fan públics. En canvi, en la societat civil pública, els pactes són públics i es constitueixen mitjançant escriptura pública, atorgada pel notari, i s'ha d'inscriure en el Registre Civil.

Què vol dir que la responsabilitat sigui personal, il·limitada i solidària?

• Il·limitada: Significa que la teva responsabilitat respecte a l'empresa l'has de cobrir amb tots els teus béns.
• Personal: Es refereix a actuar en nom propi.
• Solidària: Si el teu soci no pot pagar, has de pagar tu per ell (igual que els avals).

Quines societats compleixen l'anterior responsabilitat?

L'empresari (no solidari), la societat col·lectiva, la societat comanditària simple (pels socis col·lectius), la societat comanditària per accions (vegeu-ne els detalls), la societat civil privada i la pública.

Diferència entre societats capitalistes i personalistes

Les societats personalistes són aquelles que prioritzen les persones, mentre que les societats capitalistes es centren en el capital aportat, sense tenir en compte les persones.

Què vol dir que el capital sigui subscrit i desemborsat?

• Subscrit: Venut (per exemple, accions venudes).
• Desemborsat: El 25% de les accions s'han d'aportar al notari com a mínim.

Diferències entre Tipus de Societats i Accionistes

Diferència entre els accionistes d'una SA i una SA laboral

En les societats anònimes laborals, cap soci o accionista pot tenir accions que representin més del 33% del total, excepte les administracions públiques, que poden tenir fins a un 49%. En les societats anònimes, cada soci o accionista pot tenir les accions que vulgui.

Diferències entre participacions i accions

• Accions: SA, Comanditària per accions, Societat Laboral Anònima. Són lliurement transferibles. Han d'estar subscrites i desemborsades en un 25% com a mínim en el moment de la constitució.
• Participacions: SL, Societat Laboral Limitada. No són lliurement transferibles. Han d'estar subscrites i desemborsades en la seva totalitat.

Quin tipus de socis té la societat comanditària simple?

• Col·lectius: Intervenen directament en la gestió de l'empresa i responen de manera personal, solidària i il·limitada.
• Comanditaris: Aporten el capital i participen únicament dels resultats de l'empresa. Responen davant de tercers de manera limitada.

Diferència entre societats comanditàries simple i per accions

En la societat comanditària simple no hi ha capital mínim per constituir-la, mentre que en la societat comanditària per accions es necessiten 60.000€.

Quina diferència hi ha entre IRPF i impost sobre societats?

L'IRPF és l'impost sobre les rendes de les persones físiques (fins al 50%), i l'impost de societats és l'impost que paguen la majoria de les empreses pel fet de tenir beneficis (30%).

Què és un soci col·lectiu?

Un soci col·lectiu és un soci que intervé en la gestió de l'empresa i respon de manera personal, solidària i il·limitada.

Diferència entre soci col·lectiu i comanditari

El soci col·lectiu intervé directament en la gestió de l'empresa, mentre que el soci comanditari només aporta el capital i participa en els resultats de l'empresa. El soci col·lectiu respon de manera il·limitada i el comanditari de manera limitada.

Altres Conceptes Clau en la Constitució de Societats

Què és el dret de tempteig?

És el dret que atorga el privilegi que, quan un soci de l'empresa se'n va, els altres socis tenen l'oportunitat, en primer lloc, de comprar les seves accions.

Nombre de socis necessaris per a cada tipus de societat

• Empresari: 1 soci
• Civil Privada: 2 socis
• Civil Pública: 2 socis
• Col·lectiva: 2 socis
• Comanditària Simple: 2 socis (1 col·lectiu i 1 comanditari)
• Comanditària per Accions: 2 socis (almenys 1 col·lectiu)
• Responsabilitat Limitada: 1 soci
• Limitada Nova Empresa: 1 soci
• Anònima: 1 soci
• Laboral: 4 socis (3 treballadors de l'empresa)

Empreses que necessiten capital mínim per a la seva constitució

La societat de responsabilitat limitada, la societat limitada nova empresa, la societat anònima, la societat comanditària per accions, la societat laboral i la societat cooperativa (depenent dels estatuts).

Capital mínim dels socis treballadors d'una societat anònima laboral

El capital mínim per formar l'empresa ha de ser de 60.000€ i cap soci pot tenir més d'un 33% de les accions.

Drets dels accionistes d'una societat anònima

• Repartiment de beneficis.
• Dret preferent de subscripció (poder comprar les accions a algú que surt de l'empresa).
• Dret d'assistència i vot a les juntes (1 acció = 1 vot).
• Dret a impugnar acords socials.
• Dret a estar informats.

Resum de característiques de la Societat Limitada (SL) i la Societat Anònima (SA)

• Societat Limitada (SL): Participacions / Socis / Capital mínim de 3.000€ / Subscrit i desemborsat.
• Societat Anònima (SA): Accions / Accionistes / Capital mínim de 60.000€ / Subscrit i desemborsat en un 25% com a mínim.