Reclutamiento de Personal: Estrategias, Tipos y Objetivos Clave
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El Proceso de Reclutamiento de Personal: Fundamentos y Estrategias
El reclutamiento es el proceso fundamental de localizar y atraer a las personas más idóneas para ocupar un puesto de trabajo dentro de una organización. Este proceso inicia con la búsqueda activa de candidatos y concluye al recibir sus solicitudes, marcando el primer paso crucial en la conformación de equipos de alto rendimiento.
Tipos de Reclutamiento
Reclutamiento Interno
El reclutamiento interno ocurre cuando, al presentarse una determinada vacante, la empresa opta por cubrirla mediante la reubicación de sus empleados actuales. Las formas de reubicación pueden ser:
- Ascendidos: Movimiento vertical dentro de la jerarquía organizacional.
- Transferidos: Movimiento horizontal
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