Claves del Valor Laboral, Roles Profesionales y Gestión por Indicadores
Enviado por Programa Chuletas y clasificado en Magisterio
Escrito el en
español con un tamaño de 4,61 KB
Conceptos Fundamentales del Trabajo y su Valoración
Valor Objetivo del Trabajo
Es el valor verificable y despersonalizado que ese trabajo aporta para el logro de los fines establecidos en la organización.
Valor Subjetivo del Trabajo
Es la importancia que tiene para una persona su trabajo en cuanto al desarrollo personal que le aporta.
El Rol Profesional y sus Dimensiones
El rol se define a través de diversas dimensiones:
Dimensiones Básicas del Rol
Se identifican como las condiciones necesarias pero no suficientes requeridas en la persona para el acceso a la vida laboral. Estas son:
- Dimensión Tecnológica: Refleja conocimientos básicos específicos.
- Dimensión Personal: Refleja valores, creencias y comportamientos observables.