Chuletas y apuntes de Derecho de Formación Profesional

Delitos Contra la Vida

Homicidio Atenuado

Formas de homicidio con menor pena que el homicidio simple o calificado. Pueden ser:

• Homicidio Preterintencional: Se ocasiona una muerte, pero los medios empleados razonablemente no deberían haberla causado (ej. durante una riña sin intención de matar). El autor quería causar un daño menor, pero el resultado fue la muerte.
• Homicidio Culposo: La muerte se produce sin intención (dolo), debido a:
  • a) Imprudencia: Realizar un comportamiento peligroso o arriesgado más allá de lo permitido.
  • b) Negligencia: Omitir el cuidado o diligencia debida; un comportamiento descuidado.
  • c) Impericia: Falta de conocimientos técnicos, experiencia o habilidad en una profesión, arte u oficio (culpa profesional).
  • d) Inobservancia

Perfección del Contrato

Según el Art. 1262 del Código Civil (CC), el contrato se perfecciona por el mero consentimiento, el cual se manifiesta por el concurso de la oferta y la aceptación sobre la cosa y la causa que han de constituir el contrato.

• Oferta: Es una propuesta que debe contener los elementos esenciales del negocio. Es revocable, a menos que se haya fijado un plazo determinado de vigencia.
• Aceptación: Debe suponer una conformidad total con la oferta. Si la aceptación es parcial, se considera legalmente como una contraoferta.
• Contratación Electrónica (Ley 34/2002): El oferente debe enviar una confirmación en un plazo de 24 horas. El lugar de perfección será aquel donde el prestador de servicios tenga su establecimiento.

Ineficacia

Opciones sobre divisas

Una opción es un contrato entre dos partes donde una adquiere sobre la otra un derecho, pero NO una obligación, a comprar o vender un determinado activo a un precio fijado en un momento futuro. Es decir, en el futuro tenemos un derecho a comprar o vender un determinado activo, pero no una obligación.

Hay contratos opcionales a compra: CALL

Posición compradora: Opción de comprar

Posición vendedora: Obligación de vender

Hay contratos de opciones a venta: PUT

Posición compradora: Opción a vender

Posición vendedora: Obligación de comprar

Hay 4 opciones básicas:

• Long call (derecho a comprar)
• Short call (obligación de vender)
• Long put (derecho a vender)
• Short put (obligación de comprar)

Call: se contrata cuando se prevé una... Continuar leyendo "Instrumentos de Cobertura Cambiaria: Opciones, Futuros y Swaps" »

Sección 1: Fundamentos Normativos del Transporte Terrestre

1.1. Normas Básicas y Leyes Marco

La regulación del transporte terrestre se fundamenta en las siguientes disposiciones legales:

• Ley 16/1987, de 30 de julio, de Ordenación de los Transportes Terrestres (LOTT).
• Real Decreto 1211/1990, de 28 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley de Ordenación de los Transportes Terrestres (ROTT).
• Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
• Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
• Ley Orgánica 5/1987, de 30 de julio, sobre delegación de facultades del Estado en las Comunidades Autónomas en relación con los transportes por carretera y cable.

Medios de Pago: Definiciones y Funcionamiento

Cheque

Documento mediante el cual la persona que lo expide (librador) da la orden al banco (librado) de que pague el cheque a una tercera persona (tomador). También pueden intervenir el avalista (garantiza el pago) y el endosatario (recibe el cheque mediante endoso y pasa a ser tomador).

Clases de Cheques

1. Al portador: No se designa a una persona específica.
2. Nominativo: A nombre de una persona o entidad específica.
3. Cruzado: Solo puede ser cobrado a través de una entidad bancaria.
4. Para abonar en cuenta: Debe ser depositado en una cuenta bancaria.
5. Conformado: El banco garantiza que existen fondos suficientes.
6. Bancario (nominativo): El banco retira el importe de la cuenta del librador. El banco cobra comisión.

¿Qué es el Derecho del Trabajo?

Es el conjunto de normas y principios que se ocupan de la regularización del trabajo humano, cuya finalidad principal es equilibrar las fuerzas de empresario y trabajador en la relación laboral.

Características de la relación laboral:

• Voluntariedad
• Dependencia
• Ajenidad
• Remuneración

Fuentes del Derecho del Trabajo

Las fuentes que regulan el Derecho del Trabajo se pueden clasificar en función de su origen y alcance.

Normativa Laboral en España

Disposiciones legales y reglamentarias del Estado:

• Constitución Española.
• Leyes Orgánicas y Leyes Ordinarias.
• Normas con rango de ley emanadas del poder ejecutivo: Real Decreto Legislativo y Real Decreto-ley.
• Reglamentos.

Otras fuentes internas:

• Normas profesionales: Principalmente,

Legislación sobre Seguridad de la Información

Normativa de Protección de Datos Personales

La LOPD es la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal (LO 15/1999), desarrollada en el RD 1720/2007.

Objetivo: Garantizar y proteger los derechos fundamentales, especialmente la intimidad de las personas físicas en relación con sus datos personales. Especifica para qué se pueden usar, cómo debe ser el procedimiento de recogida y los derechos de las personas a las que se refiere, entre otros aspectos.

Existen 3 niveles de seguridad para los datos:

Medidas de Seguridad

El nivel aplicable es el más alto que corresponda a los datos del fichero. Si solo contiene datos personales, el nivel es básico; pero si incluye la afiliación sindical,... Continuar leyendo "Protección de Datos Personales y Seguridad en el Comercio Electrónico: Normativa Española" »

Métodos Alternativos de Resolución de Disputas (ADR)

Los ADR (Alternative Dispute Resolution) son métodos para resolver conflictos fuera de los tribunales tradicionales, estatales o supranacionales. Ofrecen flexibilidad, eficiencia y soluciones adaptadas a las necesidades de las partes.

Tipos de ADR

1. Arbitraje: Las partes en conflicto someten la disputa a uno o varios árbitros neutrales, quienes emiten un laudo que suele ser vinculante. Es similar a un juicio, pero más flexible, privado y con mayor control por parte de las partes.
2. Mediación: Proceso colaborativo donde un mediador neutral facilita la comunicación entre las partes para alcanzar un acuerdo mutuo. No se impone una solución, solo se guía a las partes.
3. Conciliación: Similar a

UT8: Características del Riesgo

Para que un riesgo sea considerado como tal en el ámbito jurídico y de seguros, debe cumplir con las siguientes características fundamentales:

• 1. Futuro: Si distinguimos entre sucesos presentes, pasados y futuros, solo estos últimos generan incertidumbre y, por lo tanto, constituyen un riesgo.
• 2. Fortuito: Serán constitutivos de riesgos los sucesos futuros que se produzcan al azar.
• 3. Incierto: Si sabemos de seguro que un evento se va a producir o que no se producirá jamás, no puede existir incertidumbre ni riesgo.
• 4. Posible: El suceso debe poder ocurrir. Tal probabilidad tiene dos límites: la frecuencia y la imposibilidad.
• 5. Económicamente desfavorable: El riesgo produce una consecuencia económicamente