Estructura y Modelos de Expansión en las Organizaciones

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1.3 Según el ámbito de actuación

  • Multinacionales: Empresas que desempeñan su actividad en diversos países. Están formadas por un conjunto de sociedades, donde una de ellas actúa como matriz con sede en el país de origen.
  • Nacionales: Empresas que desempeñan su actividad exclusivamente en el mercado nacional.
  • Locales: Empresas que limitan su actuación a una determinada zona geográfica.

1. Formas de crecimiento interno

  • Penetración de mercado: Consiste en que los clientes actuales compren más productos de los que la empresa oferta.
  • Desarrollo de mercado: Consiste en introducir los productos actuales de la empresa en nuevos mercados.
  • Desarrollo de producto: Ofrecer nuevos productos en los mercados actuales.
  • Diversificación: Consiste en ofrecer productos nuevos en mercados nuevos. Existen las siguientes clases:
    • Desarrollo horizontal: Creación y presentación de productos mejorados que son complementarios o sustitutivos de los ya ofrecidos.
    • Desarrollo vertical: Se ofrecen productos complementarios del principal o que pertenecen al mismo sector.
    • Diversificación internacional: Cuando las dos formas anteriores se desarrollan en otros países.

2. Formas de crecimiento externo

  • Fusión: Consiste en la disolución de dos o más sociedades que traspasan sus respectivos patrimonios en bloque a una nueva sociedad.
  • Absorción: Una sociedad (absorbente) compra el patrimonio de otras (sociedades absorbidas) y lo integra en el suyo propio.

El objetivo de las fusiones y absorciones es la concentración de empresas que permita crear una entidad más poderosa y, por lo tanto, más competitiva.

  • Participación en sociedades: Consiste en la adquisición de un conjunto de acciones para alcanzar el control de la sociedad.
  • Oferta Pública de Adquisición (OPA): Mediante una OPA se puede adquirir el control de una empresa. Puede ser:
    • OPA amistosa: Se realiza mediante un acuerdo previo con los directivos de la empresa.
    • OPA hostil: Se realiza en contra de los deseos de los directivos.
  • Cooperación y alianzas entre empresas: Esta estrategia reduce la competencia que, en circunstancias normales, existiría.
  • Franquicias: Surgen dos figuras mercantiles importantes: el franquiciador (dueño de la idea de negocio) y el franquiciado (quien obtiene la cesión para utilizar dicha idea).

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