Chuletas y apuntes de Magisterio

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Conceptos Clave y Competencias en Educación Física: Preguntas y Respuestas

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Preguntas y Respuestas sobre Conceptos Clave en Educación Física

Currículo y Adaptaciones

4. En cuanto a los tipos de currículo… Señala la respuesta correcta.

b. El explícito está referido a lo que los profesores quieren que aprendan sus alumnos.

6. En cuanto al Proyecto Curricular de Centro… Señala la respuesta correcta.

a. Recoge la acción del centro, centrada en los procesos de enseñanza-aprendizaje.

7. En cuanto a las adaptaciones curriculares… Señala la respuesta correcta.

a. Es un cambio realizado en la programación dirigido a cubrir las características de un alumno con necesidades educativas diferentes a las del resto del grupo.

Unidad Didáctica (UD)

12. ¿Cuáles son los elementos que forman parte de una UD según Vaca (1960)

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Estratègies per a una docència inclusiva i el marc DUA

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Cap a una educació inclusiva: Reflexió i pràctica

La diversitat és avui una realitat inqüestionable a qualsevol aula. Per això, els docents tenim la responsabilitat de construir entorns que donin resposta a tots els alumnes, i no només a aquells que s’ajusten a allò que tradicionalment es considera “la norma”. Les lectures de González Gándara (2022), Alba Pastor (2018) i Pujolàs (2008) aporten una mirada complementària que convida a repensar de manera profunda el que significa ensenyar en clau inclusiva. Aquest assaig recull la meva reflexió crítica a partir d’aquestes aportacions i conclou amb una autoavaluació personal sobre el tipus de docent que vull arribar a ser.

Identificació de barreres segons González Gándara

Una... Continuar leyendo "Estratègies per a una docència inclusiva i el marc DUA" »

Fundamentos de Metodología de Investigación: Enfoques y Herramientas

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Enfoques de Investigación

Enfoque Cuantitativo

Este enfoque de la realidad procede de las ciencias naturales. Sus características principales son:

  • Busca las causas reales de los fenómenos.
  • Es un modelo pensado para explicar, controlar y predecir fenómenos.
  • Parte de una realidad dada.
  • La objetividad es el pilar fundamental (lo medible).

La naturaleza cuantitativa tiene como finalidad asegurar la precisión y el rigor que requiere la ciencia, enraizado filosóficamente en el positivismo.

Métodos Cuantitativos

  • Técnicas experimentales aleatorias.
  • Técnicas cuasi experimentales.
  • Test.
  • Análisis estadísticos multivariados.
  • Estudios de muestra, entre otros.

Enfoque Cualitativo

El método cualitativo es más comprensivo y puede aplicarse a visiones globales... Continuar leyendo "Fundamentos de Metodología de Investigación: Enfoques y Herramientas" »

Innovación y Metodología Respetuosa en Educación Infantil: Claves para el Desarrollo Integral

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1. Perspectiva Global e Innovación en Educación Infantil

A. La Educación Infantil como Factor de Desarrollo Humano

La educación infantil no solo se limita al desarrollo académico, tiene una influencia directa y crucial en el desarrollo humano integral. Los primeros años de vida son fundamentales para:

  • Desarrollo cognitivo: Las conexiones neuronales se forman más rápidamente en los primeros años. Un entorno educativo que favorezca el juego, la experimentación y la exploración del entorno facilita este desarrollo.
  • Desarrollo del lenguaje: Adquirir el lenguaje es crucial en esta etapa. Las interacciones con los adultos y otros niños son esenciales. Realizar actividades como leer en voz alta o cantar canciones favorecen la comprensión
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Estrategias ante la Presión de Grupo en la Adolescencia: Caso Lucas

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Resolución del Caso Práctico: Influencia del Grupo en la Adolescencia

1. Introducción y Contextualización

La adolescencia es una etapa caracterizada por una intensa búsqueda de identidad y pertenencia al grupo. En este periodo, las influencias externas, especialmente del grupo de iguales, pueden tener un impacto decisivo en la conducta de los jóvenes. El caso de Lucas refleja esta realidad: un alumno que, en solitario, muestra actitudes positivas y colaborativas, pero que cambia radicalmente al estar con determinados compañeros, adoptando comportamientos desafiantes y disruptivos.

Impacto a diferentes niveles:

  • A nivel individual: Esta situación puede generar conflictos internos en Lucas, pues vive una contradicción entre su verdadera personalidad
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Estructura y Fases del Proceso de Enseñanza: Elementos Clave de la Acción Docente

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Características del Elemento Docente

Todo maestro, para poder afrontar su labor de enseñanza de una manera satisfactoria, debe cumplir con los siguientes requisitos:

  • Tener conocimientos suficientes de la materia a enseñar.
  • Tener formación específica como profesor, técnico deportivo, entrenador, etc.
  • Tener recursos didácticos para poder impartir su enseñanza utilizando la metodología adecuada.
  • Disponer de un mínimo de medios materiales.
  • Disfrutar con su trabajo.

Tipos de Enseñanza-Aprendizaje

Se distinguen tres situaciones principales de enseñanza-aprendizaje:

Autodidacta
Situación de aprendizaje en la que una persona aprende por sí misma, sin intervención docente directa.
Enseñanza Informal
Situación de aprendizaje en la que una persona
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Fundamentos de Competencias Laborales, Evaluación Educativa y Cultura Organizacional

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1. Conceptos Fundamentales de Competencia y Comunicación

  • ¿Qué es la competencia? Es la capacidad de desarrollar eficazmente un trabajo, utilizando los conocimientos, habilidades, destreza y comprensión, así como atributos que faciliten solucionar situaciones contingentes y problemas.
  • ¿Qué es comunicación? Es la capacidad de escuchar, hacer preguntas, expresar conceptos e ideas en forma efectiva y exponer aspectos positivos.

2. Evaluación y Seguimiento en la Capacitación

  • Técnicas para evaluar programas de capacitación:
    1. Reacción
    2. Aprendizaje
    3. Comportamiento
    4. Resultado
  • ¿Qué es la evaluación sumaria? Es aquella que valora, determina, describe y clasifica algún aspecto de la conducta final del estudiante con el propósito de asignarle una calificación.
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Gestión de Recursos Humanos: Selección, Formación y Evaluación del Desempeño

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a) Funciones de la gestión de Recursos Humanos:

  • Organización y planificación del personal: diseñar los puestos de trabajo y planificar las plantillas
  • Administración del personal.
  • Formación
  • Selección de personal.
  • Motivación, satisfacción laboral.
  • Relaciones sociales: pautas de comunicación, negociación y resolución de conflictos.
  • PRL: salud física, psíquica y social
  • Responsabilidad interna y externa: ética.
  • Identificar problemas y poner soluciones en todas las áreas.

La selección de Personal

Un Proceso Selectivo es un procedimiento que busca un ajuste óptimo persona-puesto, “el mejor candidato para cada puesto”. Estudio de las necesidades de la organización, las características del puesto y las diferencias individuales de los candidatos.... Continuar leyendo "Gestión de Recursos Humanos: Selección, Formación y Evaluación del Desempeño" »

Programación Didáctica: Niveles, Elementos y Atención a la Diversidad

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La programación didáctica

La programación es el documento que recoge la planificación y ordenación de las acciones educativas para un grupo de alumnado durante un curso escolar. Se estructura en varios niveles:

  • Programación de etapa: Persigue la continuidad y la coherencia de los aprendizajes entre varios cursos de un ciclo o una etapa (dimensión vertical). Es elaborada por el equipo de etapa.
  • Programación de departamento: Persigue la coordinación y el equilibrio entre grupos de un mismo nivel educativo (dimensión horizontal). Es elaborada por el profesorado del departamento.
  • Programación de aula: Concreta las acciones educativas que se realizarán en el aula. Es elaborada por los docentes que imparten la materia.

La atención a la diversidad

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Investigación en Educación: Claves para un Proyecto Exitoso

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¿Por Qué Estudiar Métodos de Investigación?

  • Mejora la práctica educativa.
  • Prestigia la profesión.
  • Impulsa la motivación.
  • Permite reflexionar y justificar las decisiones.
  • Comparte buenas prácticas.

Investigar en Educación

Investigar en educación es más que un trabajo académico. Implica tener en cuenta rasgos esenciales como la contextualización, justificación, formalización y el enfoque sistemático de la investigación. Además, se deben considerar condicionantes como el trabajo con personas, la complejidad de la metodología, las implicaciones éticas y la realidad dinámica.

Posibles Visiones en la Investigación Educativa

  • Positivista
  • Post-positivista
  • Constructivista
  • Transformadora
  • Pragmática

Pautas para un Proyecto de Investigación

  1. Planteamiento
  2. Marco
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