Chuletas y apuntes de Francés de Universidad

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La Revolución del Transporte y el Auge del Turismo Moderno

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El Turismo de Masas: Una Revolución Impulsada por el Transporte

Durante la Edad Contemporánea, los inventos y avances culturales han sido notorios por su innovación. El turismo, definido como los desplazamientos que realizan las personas entre su lugar de residencia y un destino, ha sido directamente influenciado por estos progresos.

La Revolución en los Transportes

La evolución de los vehículos ha sido determinante para el desarrollo del turismo moderno. El crecimiento de esta actividad se ha sustentado en la mejora de los transportes, haciendo los destinos más accesibles y asequibles para las mayorías.

Con la Revolución Industrial del siglo XVIII, se inició la transformación de los medios de transporte terrestres y marítimos tradicionales,... Continuar leyendo "La Revolución del Transporte y el Auge del Turismo Moderno" »

Expansión Económica Internacional: Nuevas Energías, Materiales, Comercio y Migraciones

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Tema 4: El Crecimiento de la Economía Internacional

Nuevas Fuentes de Energía

La Electricidad

Numerosas aplicaciones (alumbrado y como medio de transporte). Ventajas:

  • Energía transmisible a distancia.
  • Fuente energética flexible, utilizable solo en la cantidad requerida.
  • Fácil y eficiente conversión en otras formas de energía.
  • Menor coste en relación a las energías ya existentes.

El Petróleo

Ventajas evidentes: posibilidad de uso intermitente, su limpieza y la facilidad de empleo. Evolución: al principio como carburante el gas, se empezó a utilizar el petróleo cuando aumentó la producción, cuando aparecieron métodos de refinado y mejoras técnicas de distribución de los productos. Se impuso el petróleo como combustible principal cuando... Continuar leyendo "Expansión Económica Internacional: Nuevas Energías, Materiales, Comercio y Migraciones" »

Dinámicas de Cambio Organizacional: Rol y Funciones del Liderazgo Directivo

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La Importancia del Cambio y el Papel del Directivo

Causas y Consecuencias del Cambio en Relación a la Estrategia y la Estructura

Las organizaciones están sujetas a fuertes inercias que les impiden llevar a cabo cambios radicales en sus estrategias para poder hacer frente a las amenazas del entorno. Las fuerzas de la inercia son factores internos a la empresa, como el politiqueo o las coaliciones destructivas entre el personal. El hecho de que las empresas estén sometidas a fuerzas de inercia no significa que nunca cambien, sino que responden más lentamente a las amenazas y oportunidades del entorno.

Variables que Provocan el Cambio

  1. Tamaño y edad de la empresa: No queda claro si favorecen el cambio o lo inhiben.
  2. Trayectoria estratégica de la
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Conceptos Clave en Teorías Organizacionales y Comportamiento Humano

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Taylorismo: Eficiencia y Productividad Científica

Taylor se preocupa por la eficiencia, analizando al individuo en su puesto de trabajo. Se busca el incremento de la productividad, donde el conocimiento científico debía sustituir a la intuición, y la responsabilidad recae en la dirección.

Teoría Clásica de la Organización de Fayol: Principios Universales de Gestión

Su objetivo es descubrir los principios que puedan hacer al director capaz de construir y administrar su organización de forma racional. Parte de unos principios de aplicación universal, donde la gestión es un proceso basado en los principios de planificación, organización, mando, coordinación y control.

Modelo de Relaciones Humanas: El Factor Humano en la Empresa

Reivindica... Continuar leyendo "Conceptos Clave en Teorías Organizacionales y Comportamiento Humano" »

El Estado y la Gran Empresa en la Industrialización del Siglo XX

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Países de Industrialización Reciente en el Este de Asia

El Estado ha sido crucial en el desarrollo económico de los países de industrialización reciente. Corea del Sur es el caso de mayor convergencia con los países desarrollados, con un capitalismo empresarial estatal y la importancia de las grandes empresas llamadas chaebol. Estos grupos empresariales familiares abarcan negocios muy diversificados y controlaban más del 50% del capital, directamente o a través de filiales. Las empresas pertenecientes a un chaebol son independientes, cotizan en bolsa y su capital es gestionado por el grupo familiar, directamente o por las empresas del grupo. La familia disponía de una oficina corporativa dividida en departamentos funcionales para dirigir... Continuar leyendo "El Estado y la Gran Empresa en la Industrialización del Siglo XX" »

Revolución Industrial: Factores, Consecuencias y Evolución

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Revolución Industrial

La Revolución Industrial se define como una serie de innovaciones acumulativas introducidas en la esfera de la producción y de las relaciones sociales de producción, con dos elementos fundamentales: la concentración de la actividad y la mecanización. El hombre alcanzó las condiciones para producir cantidades crecientes de bienes y servicios debido al incremento de la productividad del trabajo. Además, las sociedades dejaron de ser esencialmente agrarias. El proceso general de la industrialización capitalista debe ser entendido como un proceso unitario a escala mundial.

Factores Exógenos

Factores Geofísicos

Los factores destacados son la dotación de recursos y la situación geopolítica. En primer lugar, sería... Continuar leyendo "Revolución Industrial: Factores, Consecuencias y Evolución" »

Marx: Infraestructura, Alienación y Crítica del Capitalismo

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Infraestructura y Superestructura

Cuando nacemos, el modo de producción nos viene dado. No podemos evitar nacer en esta sociedad o en otra condición; o somos trabajadores o capitalistas. Son relaciones independientes de nuestra voluntad. El conjunto de estas relaciones de producción constituye la estructura económica de la sociedad (la infraestructura). Esta estructura económica tiene una base sobre la que se monta una superestructura ideológica, que es el conjunto de formas de conciencia. La superestructura ideológica es la interpretación que hacemos de nuestra realidad.

Todos los modos de producción hasta ahora han tenido una clase que poseía los medios de producción (clase dominante) y quienes son fuerza de trabajo (clase desposeída)... Continuar leyendo "Marx: Infraestructura, Alienación y Crítica del Capitalismo" »

Modelos de Estado de Bienestar: Características y Diferencias

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Tipos de Regímenes de Bienestar

Las diferentes relaciones entre el Estado, el mercado y la familia permiten crear distintos tipos de Estados de Bienestar. Para entender la lógica de cualquiera de ellos, es fundamental analizar estas interacciones.

Estado de Bienestar Residual (EE. UU., Canadá y Australia)

Este modelo se caracteriza por:

  • Limitar el alcance de los derechos sociales. Los consumidores escogen los servicios según sus preferencias; la demanda no se dispara, lo que ocurriría si fuese gratuito, y hay mayor calidad de productos porque los empresarios se "aplican" más por razones obvias económicas.
  • Minimizar los efectos de la desmercantilización.
  • Construir un régimen de estratificación (mezcla de igualdad relativa en la pobreza entre
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Cultura de la Pobreza: Teorías de Oscar Lewis y Larissa Lomnitz, y Alternativas de Valentine

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Enfoque de la "Cultura de la Pobreza": El Mundo de los Pobres

Teorías que Explican el Enfoque

Oscar Lewis

Según Oscar Lewis, la cultura de la pobreza no solo se debe a la desigualdad social, sino también a la cultura misma. Esta cultura presenta un conjunto de símbolos y valores, junto con soluciones específicas, posibilitando una forma particular de adaptación social y de relación entre los pobres y una sociedad capitalista.

Esta "cultura de la pobreza" se perpetúa de generación en generación, ya que los individuos asimilan las normas y valores de esta subcultura. Lewis argumenta que no están psicológicamente preparados para aprovechar las oportunidades que se les presentan.

Larissa Lomnitz

Lomnitz entiende la cultura como un conjunto... Continuar leyendo "Cultura de la Pobreza: Teorías de Oscar Lewis y Larissa Lomnitz, y Alternativas de Valentine" »

La Evolución de la Información Digital de Pago: Modelos y Casos de Éxito en el Ciberperiodismo

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La Tercera Generación de la Información Online de Pago

Cuando hablamos de la información online de pago, nos referimos a la tercera generación, que surgió a principios de 2001. Diversas causas propiciaron el surgimiento de esta nueva etapa:

  • Madurez del mercado: El ciberperiodismo ya poseía dos grandes fuentes de financiación: externas (bolsas y capital de riesgo) e internas (publicidad online y cobro por contenidos).
  • Profunda crisis de las empresas .com: La burbuja tecnológica estalló, forzando a los medios a buscar nuevas vías de ingresos.
  • Compatibilidad de soportes: Se reconoció la compatibilidad entre el soporte digital y el tradicional.

El Debate sobre el Contenido de Pago

La tercera generación dio lugar a un intenso debate sobre... Continuar leyendo "La Evolución de la Información Digital de Pago: Modelos y Casos de Éxito en el Ciberperiodismo" »