Chuletas y apuntes de Economía de Otros cursos

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Administración Estratégica y Organizacional: Claves para el Éxito Empresarial

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Administración - Disciplina y Técnica

Existen dos formas con marcadas diferencias para definir este concepto: la administración como disciplina (conjunto de principios, ideas y conceptos que deben tenerse en cuenta para guiar a un grupo), y la administración como técnica (conjunto de funciones y actividades que un administrador debe realizar para conseguir los objetivos de la organización que representa).

Administración Estratégica - Concepto y Etapas

La administración estratégica es un conjunto de planes de acción orientados a destruir, o minimizar, la competencia para ser los líderes del mercado. Otra definición importante es que la administración estratégica se define como “el arte y la ciencia de formular, implementar y evaluar... Continuar leyendo "Administración Estratégica y Organizacional: Claves para el Éxito Empresarial" »

Operaciones Financieras y Comerciales: Ejercicios Resueltos

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Ejercicios de Operaciones Financieras y Comerciales

Compra Familiar

Explica una compra que haya realizado tu familia...

La compra de una lavadora por 400€, a pagar en un año y con un interés del 5%.

Acuerdo de Compraventa

¿Sería posible que la empresa acordara una compraventa con su cliente y, a la vez, le concediera un préstamo para pagarla?

  • Quedarse con su liquidez, por riesgo de impago.
  • No, el préstamo no afecta al vendedor.

Negociación de Efectos y Financiación

¿Crees que la negociación de efectos y la concesión de un préstamo son formas de financiación?

Sí, son operaciones financieras mediante las cuales se puede obtener financiación. En el caso del préstamo, el banco pone a tu disposición una cantidad de dinero; estamos obligados... Continuar leyendo "Operaciones Financieras y Comerciales: Ejercicios Resueltos" »

Pla de Negoci, Lean Startup i Propietat Intel·lectual

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Pla de Negoci: Concepte

Document que desenvolupa una idea o projecte d'empresa a partir d'una iniciativa emprenedora. Pot comportar la creació d'una empresa nova o l'ampliació de les activitats d'una empresa ja existent.

Descripció ordenada i justificada del projecte, amb els elements que el componen, i explica el procés de formació, la planificació i l'organització del model de negoci, com posar-lo en marxa i la seva viabilitat.

Pla de Negoci: Estructura

Presentació, pla de màrqueting, anàlisi DAFO, pla de producció, pla d'inversió i finançament, forma jurídica.

Lean Startup

El mètode Lean Startup és un sistema de validació de negocis basat en l'experimentació i en el llançament de productes iteratius, oberts a modificacions en... Continuar leyendo "Pla de Negoci, Lean Startup i Propietat Intel·lectual" »

Investigación de Mercados: Tipos, Aplicaciones y Metodología

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Tipos de Investigación de Mercados

La investigación de mercados se clasifica en varios tipos, cada uno con un propósito y metodología específicos:

  • Exploratoria: Primer acercamiento al tema, a menudo mediante entrevistas a expertos. Es cualitativa y ayuda a formular hipótesis. No constituye una investigación completa por sí sola.
  • Descriptiva: Describe una situación o fenómeno sin profundizar en las causas. Puede ser cualitativa o cuantitativa, utilizando estadísticas descriptivas.
  • Concluyente: Busca resultados definitivos mediante investigación cuantitativa y análisis estadístico. Se enfoca en correlacionar variables.
  • Causal: Examina la relación causa-efecto entre variables. Suele ser cuantitativa, midiendo el impacto de una variable
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Marketing y Mercado: Claves para la Función Comercial Empresarial

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La Función Comercial y el Marketing en la Empresa

La función comercial es el vínculo esencial entre la empresa y el mercado. Su objetivo principal es satisfacer las necesidades de los consumidores de manera efectiva, utilizando las herramientas del marketing.

1. La Función Comercial de la Empresa

Esta función implica:

  • Estudiar el mercado para identificar oportunidades.
  • Conocer las motivaciones de los consumidores y satisfacerlas mejor que la competencia.
  • Definir estrategias comerciales: qué vender, a quién, cómo y cuándo.

Las empresas han adoptado diversos enfoques basados en:

  • Producto: Centradas en mejorar la calidad.
  • Ventas: Estrategias para incrementar ingresos.
  • Marketing: Investigación del mercado para atender mejor al cliente.
  • Marketing
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Derecho Financiero y Fiscal: Guía Completa de Impuestos y Contribuciones en México

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Derecho Financiero y Fiscal en México

Conjunto de normas que regulan las contribuciones e impuestos, tanto federales como municipales, aplicable a personas físicas y morales.

Relación entre Derecho Financiero y Fiscal

Ambos campos jurídicos van de la mano, ya que comparten leyes que regulan las situaciones fiscales, como impuestos y contribuciones, bajo la misma legislación.

Artículo Constitucional sobre Obligaciones Fiscales

El artículo 31, párrafo IV de la Constitución Mexicana habla sobre las obligaciones fiscales.

Tipos de Contribuciones

Impuestos

Aportaciones obligatorias que contribuyen al financiamiento del Estado.

Derechos

Contribuciones o cargos que las personas pagan por recibir un servicio del Estado.

Contribuciones de Mejoras

Impuestos... Continuar leyendo "Derecho Financiero y Fiscal: Guía Completa de Impuestos y Contribuciones en México" »

Estructuras de Mercado: Competencia Perfecta, Imperfecta, Monopolio y Oligopolio

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Características y Tipos de Mercado

Características de un Mercado

  • Número de oferentes o grado de concentración: Se refiere a la cantidad de empresas o vendedores que participan en el mercado.
  • Capacidad: Relacionada con el poder que tienen las empresas para influir en el mercado.
  • Diferenciación del producto o servicio: Indica si los productos o servicios ofrecidos son homogéneos o si existen diferencias significativas entre ellos.
  • Grado de transparencia o grado de información: Se refiere a la cantidad y calidad de la información disponible para los participantes del mercado.
  • Libertad de entrada y de salida del mercado: Indica si existen barreras que dificulten la entrada de nuevas empresas al mercado o la salida de las existentes.

Tipos de Mercado

  • Mercados
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Estrategias e Instrumentos de Comunicación en Marketing

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Introducción a la Comunicación de Marketing

La comunicación de marketing es una función clave dirigida a informar sobre la existencia y características del producto o marca, y a resaltar la utilidad y ventajas que proporciona respecto a otros productos de la competencia, con el objeto de persuadir al cliente para que compre.

Objetivos de la Comunicación de Marketing

Los 3 principales objetivos de la comunicación de marketing son:

  • Informar
  • Persuadir
  • Recordar o resaltar

Instrumentos de la Comunicación de Marketing

Los instrumentos de promoción o comunicación son:

Publicidad

Es un medio de transmitir información pagando a través de medios de comunicación de masas. El objetivo de la publicidad es aumentar ventas a largo plazo o cambiar la opinión... Continuar leyendo "Estrategias e Instrumentos de Comunicación en Marketing" »

Formas Jurídicas para Empresas en España: Características Esenciales

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Tipos de Formas Jurídicas para Empresas en España

Persona Física (Empresario Individual)

  • Responsabilidad: Ilimitada (responde con todo su patrimonio personal).
  • Socios: No hay socios, solo el empresario.
  • Capital Mínimo: No existe capital mínimo legal para su constitución.
  • Tributación: Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF).
  • Seguridad Social: Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA).
  • Nombre Comercial: Libre, puede ser el nombre civil del propietario o una denominación imaginaria.

Comunidad de Bienes (CB)

  • Responsabilidad: Ilimitada y solidaria de los comuneros.
  • Socios: Mínimo 2 comuneros.
  • Capital Mínimo: No existe capital mínimo legal para su constitución.
  • Tributación: Régimen de atribución de rentas en el IRPF de
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Factors, creixement i gestió empresarial

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Factors humans i organitzatius

Factors humans: Persones vinculades directament o indirectament amb l'empresa: treballadors, propietaris (socis o accionistes) i col·laboradors externs.

Factors tangibles i intangibles: Béns.

Organització: Coordinació de l'estructura empresarial mitjançant la comunicació, l'autoritat i la cooperació, tant a nivell nacional com internacional.

Entorn: Factors que influeixen en l'empresa, però que aquesta no pot controlar. Es divideix en macroentorn (general, afecta a totes les empreses) i microentorn (específic de cada sector).

Conflictes d'objectius

Endògens

  • Plantilla: Salaris elevats, estabilitat laboral, conciliació familiar, teletreball i millores en les condicions laborals.
  • Socis: Augmentar els beneficis
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