Conceptes Clau d'Economia i Classificació Empresarial

Enviado por Comunidad Xuletas y clasificado en Economía

Escrito el en catalán con un tamaño de 9,8 KB

1. Activitat Econòmica i Conceptes Bàsics

L'activitat econòmica és el procés d'obtenció de béns i serveis (BiS) per cobrir necessitats.

Definicions de Béns i Serveis

  • Bé: Objecte material que cobreix desitjos o necessitats (ex: un cotxe).
  • Servei: Conjunt d'activitats ofertes, intangibles.

Classificació dels Béns

  • Béns lliures: No tenen preu ni amo (ex: el sol).
  • Béns econòmics i serveis: Són escassos i s'han de pagar (ex: una moto).
  • Béns de consum: Satisfan necessitats directament (ex: un bolígraf).
  • Béns de capital: Satisfan necessitats de manera indirecta (ex: la fàbrica del bolígraf).

Factors de Producció

Són els recursos necessaris per produir béns i serveis:

  • Matèries primeres: Limitades, extretes de la natura.
  • Capital: Béns d'inversió.
  • Treball: Activitat humana.

L'Empresa i els Agents Econòmics

Agents Econòmics

Són els actors que fan que l'activitat econòmica funcioni:

  • Famílies: Decideixen què consumir.
  • Empresa: Unitat econòmica de producció que combina factors productius. Actua en un entorn incert i de risc.

Evolució Històrica de l'Empresa

  • Segles XII - XV: Petits artesans i primeres empreses comercials (venen productes que fabriquen).
  • Segles XV - XVII: Primeres fàbriques amb participació de socis i repartiment de beneficis.
  • Segles XIX - XX (1a Revolució Industrial): Introducció de màquines a les fàbriques (Màquina de Vapor). Necessitat de més capital (bancs com a prestadors).
  • Finals del Segle XIX (2a Revolució Industrial): Grans descobriments científics. Neix la tècnica de direcció i organització.
  • Henry Ford: Impulsa l'automobilisme, la cadena de muntatge i la producció en massa.
  • Segle XXI: Globalització i mercats a Internet (noves formes de produir).

Elements i Àrees Funcionals de l'Empresa

Elements de l'Empresa

  • Factor humà: Persones vinculades directament a l'empresa.
  • Factor material (Béns econòmics):
    • Corrent: Durada inferior a 1 any.
    • No corrent: Durada superior a 1 any.
  • Organització: Conjunt de relacions que formen l'activitat del grup humà amb l'exterior.
  • Entorn: Condiciona l'empresa (General / Específic).

Àrees Funcionals

  • Àrea Comercial: Fa arribar als consumidors els béns i serveis produïts.
  • Àrea de Producció: Controla l'aprovisionament de matèries primeres i les gestiona.
  • Àrea d'Inversió i Finançament: Capta fons.
  • Àrea de Recursos Humans (RRHH): Seleccionar i contractar, formar, organitzar el personal, administració i gestió.

L'Empresari i els Objectius

L'Empresari

Pren decisions per assolir uns objectius prèviament marcats. Les seves funcions principals són:

  1. Planificar i dissenyar.
  2. Gestionar.
  3. Organitzar i coordinar.
  4. Controlar.

Objectius Empresarials

L'empresa busca mantenir l'equilibri entre totes les persones implicades (conflicte d'objectius) i assolir:

  • Generar valor econòmic (crear riquesa).
  • Incrementar la rendibilitat.
  • Creixement continu de l'empresa.

Responsabilitat Social i Ètica Empresarial

Responsabilitat Social (RSE)

Inclou:

  • Codis de conducta interns.
  • Conciliació de la vida laboral i familiar.
  • Formació als treballadors sobre medi ambient.

El balanç social és un document voluntari que recull les activitats d'una empresa des de la perspectiva social.

Ètica Empresarial

Principis fonamentals:

  • Honradesa.
  • Respectar les lleis mediambientals.
  • Complir les obligacions fiscals (impostos).
  • Transparència informativa.

2. Classificació de les Empreses

Criteris de Classificació

  • Criteri econòmic: Volum de facturació (ingressos).
  • Criteri patrimonial: Béns, drets i obligacions.
  • Criteri organitzatiu: Nombre de treballadors i organització.

Classificació per Mida (Criteri Europeu)

(Treballadors / Volum de Negoci - Balanç General, en milions d'euros)

  • Microempreses: 0-9 treballadors / ≤ 2M€ - ≤ 2M€
  • Petites: 10-49 treballadors / ≤ 10M€ - ≤ 10M€
  • Mitjanes: 50-249 treballadors / ≤ 50M€ - ≤ 43M€
  • Grans: +250 treballadors / > 50M€ - > 43M€

Classificació per Sector d'Activitat

  • Sector Primari: Activitats referents a recursos del camp (extracció).
  • Sector Secundari: Activitats de transformació o industrials.
  • Sector Terciari: Comerç i serveis.
  • Sector Quaternari: Investigació de noves tecnologies.

Classificació per Àmbit Geogràfic

  • Local
  • Regional: Diverses localitats o províncies d'una regió.
  • Nacional: Opera dins del país.
  • Internacional: Opera al país, però exporta a altres.
  • Multinacional: Té producció o venda en altres països.

Classificació per Propietat i Finalitat

  • Amb ànim de lucre: Ex: Mercadona.
  • Sense ànim de lucre (Sense Seure): Ex: ONG.
  • Privada: Ex: Apple.
  • Pública: Ex: Renfe.
  • Mixta: Ex: AENA.

Formes Jurídiques i Personalitat

Personalitat Jurídica

Segons el dret, és la capacitat per ser subjecte titular de drets i obligacions reconeguts per normes jurídiques.

  • Persones Físiques: Tenen drets i obligacions des del naixement fins a la mort.
  • Persones Jurídiques: Entitats amb capacitat legal pròpia, independents dels seus membres.

Tipus de Societats i Responsabilitat

(Nota: La responsabilitat il·limitada implica pagar amb el patrimoni personal; la limitada, només amb el capital aportat, excepte en cas de mala fe.)

Empresari Individual (Persona Física)

  • Personalitat: Física.
  • Titular: Coincideix amb el nom de l'empresa.
  • Capital Mínim: Cap.
  • Responsabilitat: Il·limitada.
  • Tributació: IRPF.

Societat Comanditària Simple (S. Com.)

  • Personalitat: Jurídica.
  • Socis Mínims: 2 (un comanditari i un col·lectiu).
  • Nom: El dels socis col·lectius.
  • Responsabilitat: Il·limitada (per als socis col·lectius) davant deutes socials.
  • Tributació: Impost de Societats.

Societat de Responsabilitat Limitada (SL o SRL)

  • Personalitat: Jurídica (o física si és unipersonal).
  • Socis Mínims: 1 (unipersonal).
  • Capital Mínim: 1 euro.
  • Responsabilitat: Limitada.
  • Tributació: Impost de Societats.

Societat Anònima (SA)

  • Personalitat: Jurídica (o física si és unipersonal).
  • Socis Mínims: 1 o més.
  • Capital Mínim: 60.000 euros.
  • Responsabilitat: Limitada.
  • Tributació: Impost de Societats.

Societat Laboral (SAL)

  • Personalitat: Jurídica.
  • Socis Mínims: 3 (cap soci pot tenir més del 33% del capital).
  • Capital Mínim: 1 euro (SL) o 60.000 euros (SA).
  • Responsabilitat: Limitada.
  • Tributació: Impost de Societats.

Societat Cooperativa (S. Coop.)

  • Personalitat: Jurídica.
  • Socis Mínims: 3 (1r grau) o 2 jurídiques (2n grau).
  • Capital Mínim: Fixat en els estatuts.
  • Responsabilitat: Limitada.
  • Tributació: Impost de Societats.

Drets i Obligacions dels Socis

Societat Anònima (SA)

Drets

  • Participar en el repartiment de beneficis i patrimoni.
  • Dret de subscripció preferent de noves accions.
  • Assistència i vot a les juntes.
  • Impugnar els acords socials.
  • Informació sobre els afers a tractar a la junta.

Obligacions

  • Assumir pèrdues en funció del capital aportat.
  • Pagar la subscripció d'accions dins del termini pactat.

Societat Cooperativa (S. Coop.)

Drets

  • Participació en les activitats de la cooperativa.
  • Rebre informació per exercir drets i complir obligacions.
  • Repartir l'excedent a l'entorn cooperatiu.

Obligacions

  • Assistir a les reunions.
  • Complir els acords establerts pels òrgans socials.
  • Participar en activitats de formació.