Chuletas y apuntes de Otros cursos

Regencia de María Cristina (1833-1840)

Durante la minoría de edad de Isabel II, las regencias fueron fundamentales para el desmantelamiento del Antiguo Régimen. En 1834, la regente María Cristina promulgó el Estatuto Real, una carta otorgada que reformaba las Cortes, convirtiéndolas en bicamerales: un Estamento de Próceres, designado por la reina, y un Estamento de Procuradores, elegido por un sufragio censitario muy restringido de apenas 16.000 electores (0,15% de la población). Ambas cámaras eran consultivas, convocadas y disueltas por la reina, y trataban solo los asuntos planteados por ella. El Estatuto reflejaba los principios del liberalismo moderado: soberanía compartida entre rey y Cortes, sufragio censitario, bicameralismo,... Continuar leyendo "Regencias de María Cristina y Espartero (1833-1843): reformas, conflictos y Constitución de 1837" »

Estructura i Elements Clau de la Comunicació Escrita

Components Essencials d'un Correu Electrònic

Un correu electrònic eficaç ha de seguir una estructura clara:

• Capçalera: Inclou Remitent, destinatari, data i assumpte (que ha de ser clar i concís).
• Cos: Comença amb una Salutació (la formalitat depèn de la relació). El Nucli conté la Presentació, el Desenvolupament (fets/arguments) i la Conclusió (síntesi/petició). Finalitza amb un Comiat adequat a la salutació.
• Signatura: Ha d'incloure Nom, càrrec, departament, telèfon, e-mail i, si escau, un logotip.

Salutacions i Comiats Formals

La tria de la fórmula de cortesia és crucial per al to del missatge:

Salutacions (de formal a menys formal): Benvolguts, Benvolguda companya, Benvolgut

1. La Gestió dels Recursos Humans

Recursos Humans

Els recursos humans són la força de treball de l’empresa: el conjunt de persones que en formen part i les seves competències (coneixements, habilitats, experiència, actituds i valors). A diferència de la tecnologia o les instal·lacions, les persones aporten un valor únic. Per això, els recursos humans es consideren sovint capital humà, perquè es poden potenciar amb formació i experiència.

Gestió dels Recursos Humans

La gestió dels recursos humans és el conjunt de decisions, polítiques i accions que defineixen quines competències necessita l’empresa, com organitza el personal i quines condicions crea perquè la plantilla pugui treballar bé. Inclou incorporar persones, formar-... Continuar leyendo "Gestió de Recursos Humans: Conceptes Clau, Planificació i Formació" »

El temps

Velocitat del ritme (tempo). Tipus → lent / normal / ràpid.

Figures utilitzades: negra → pulsació; corxera → ritme ràpid.

A partir dels 2 anys: blanca → moviment lent; semicorxera → moviment molt ràpid.

La durada del so

Temps que dura un so.

Conceptes bàsics: llarg / curt.

S'expressa amb figures musicals.

La intensitat

Força del so.

Contrast → fluix / fort.

Es treballa amb → ritmes, cançons, audicions.

Primeres edats → percepció sensorial.

Estratègies → imitació de l'educador/a; picar de mans o instruments.

Edats:

• 2 anys → imitar fort/fluix.
• 3 anys → crear ritmes → forts, mig forts, fluixos.

L'altura

• Fa referència a sons aguts (alts) i sons greus (baixos).
• És la qualitat més difícil d'entendre.
• Comparacions:
  • veus de

El problema del coneixement i de la realitat

La filosofia comença preguntant-se què és la realitat i què vol dir que una cosa sigui real. Aquesta pregunta és molt important perquè, segons com s’entengui la realitat, també canvia la manera d’entendre el coneixement, la veritat i la ciència.

Aquesta part de la filosofia s’anomena metafísica, que és l’estudi del que existeix i de com és el que existeix. Dins la metafísica hi ha una part anomenada ontologia, que estudia quines coses existeixen i quines característiques tenen.

Realitat física i realitat no física

Quan ens preguntem què és real, podem distingir entre:

• Realitat física: És tot allò material que podem percebre amb els sentits, com una taula, una persona o una

Embarazadas y Posparto

Patologías del embarazo

Durante el periodo de gestación, pueden aparecer diversas afecciones como el dolor lumbopélvico, pubalgias y diabetes gestacional, entre otras.

Patologías del posparto

Tras el parto, son comunes las afectaciones de la pelvis, el dolor lumbopélvico y la depresión posparto.

Ventajas y beneficios del ejercicio en el agua

1. Agua más densa: Facilita los movimientos gracias a la flotación, lo que genera un notable alivio de peso.
2. Reducción de carga: Disminuye la compresión, sobrecarga y solicitación articular, muscular y del tejido conjuntivo.
3. Confort: Permite realizar ejercicio de forma más confortable y con menos dolor.
4. Menor traumatismo: Reduce el riesgo de dolor, ya que el sistema musculoesquelético

El Método Cartesiano: De la Duda a la Primera Certeza

El Discurso del Método es una obra fundamental escrita por Descartes, inicialmente concebida como un prefacio a tres tratados científicos. En ella, el filósofo relata su autobiografía intelectual.

Desarrollo del Método y sus Inspiraciones

En el fragmento que nos ocupa, Descartes expone su método y menciona cómo sus reglas están inspiradas en el análisis geométrico y el álgebra. Admira la forma en que los matemáticos parten de razones simples para llegar a demostraciones complejas, creyendo que todas las áreas del conocimiento humano siguen esa misma lógica de encadenamiento.

El texto concluye con Descartes afirmando que, aunque las reglas parezcan sencillas, el secreto reside... Continuar leyendo "El Método Cartesiano y la Fundamentación de la Certeza en Descartes" »

Concepto de Representación Voluntaria

Un tercero con capacidad para ello ha sido expresamente habilitado para actuar en nombre y representación de los intereses de otra persona. Actúa por y para el representado y por sus intereses.

• La persona no pierde su capacidad de actuar, sino que esta se extiende y se amplía. No solo ella va a poder actuar, sino que va a permitir que otro pueda actuar en beneficio de sus intereses.
• Se produce una legitimación indirecta para que un tercero pueda actuar en la esfera jurídica de otra persona.
• Se amplía el concepto de legitimación activa. Es decir, no hay sustitución en los actos jurídicos, sino que se amplían las personas legitimadas para realizar un acto o negocio jurídico. Amplío la capacidad para

El realismo — origen y finalidad

El realismo nace a mediados del siglo XIX en Francia, con autores como Balzac y Stendhal. Su objetivo principal es explicar y analizar la realidad social, sin idealizarla como hacía el romanticismo. El realismo pretende ofrecer una visión verosímil y crítica de la sociedad.

👉 Género más importante

El género más importante del Realismo es la novela.

📌 Características del Realismo

• Postura crítica ante la sociedad: El escritor realista denuncia los problemas de la vida cotidiana con la intención de provocar cambios.
• Interés por el entorno contemporáneo: Se centra sobre todo en la clase media y en los problemas reales de su tiempo.
• Ambientes verosímiles y objetivos: Los lugares se describen tal como

Políticas económicas: definición y tipos

Hay dos tipos de políticas económicas: una, a corto plazo, o política coyuntural, dirigida a conseguir objetivos como el crecimiento, el pleno empleo y la estabilidad de precios; y otra, a medio y largo plazo, o política estructural, que trata de favorecer las condiciones para el desarrollo económico futuro.

Políticas coyunturales

Entre las políticas coyunturales están:

• Política fiscal: incrementando el gasto público o disminuyendo los impuestos para estimular la demanda.
• Política monetaria: los bancos centrales de cada país fijan tipos de interés y controlan la cantidad de dinero en circulación.
• Política exterior: medidas de política comercial y fijación del tipo de cambio de la moneda