Optimización de Equipos de Trabajo: Dinámicas, Comunicación y Habilidades Clave
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Etapas en la Evolución de los Grupos
Todo grupo pasa por cuatro etapas:
- Etapa de formación: En ella predomina la incertidumbre respecto a las normas de actuación, de liderazgo, de objetivos, etc.
- Etapa de tormenta: Se producen conflictos internos, lucha por el liderazgo y dificultad para hacer concesiones.
- Etapa normativa: Se establecen reglas de funcionamiento, roles o papeles, tareas y liderazgos.
- Etapa de actuación: El grupo se centra en conseguir los objetivos propuestos.
Variables Clave de un Equipo de Trabajo
La diferencia entre un grupo y un equipo es que el grupo tiene un objetivo individual (por ejemplo, que cada alumno apruebe la asignatura), mientras que un equipo tiene un objetivo conjunto (por ejemplo, que Tenerife ascienda de categoría)... Continuar leyendo "Optimización de Equipos de Trabajo: Dinámicas, Comunicación y Habilidades Clave" »