Chuletas y apuntes de Economía de Primaria

[El rol del Eº En la act. Ec:

1. Velar por una asignación eficiente de los recursos (eliminar los Monopolios, producir bienes, bienes de acumulación y bienes estratégicos no Deben transarse en el mercado). 2. Diseñar y ejecutar las políticas económicas (política económica: conjunto de medidas que implementa la autoridad económica De un país, tendiente a alcanzar ciertos objs. O a modificar ciertas Situaciones, a través de manejos de algunas variables llamadas instrumentos. Son Eminentemente causísticas) (Ángulos de las p.Ec.: pol. Fiscal, pol. Monetaria, Pol. De comercio exterior, política arancelaria). 3. Asegurar un crecimiento Económico. 4. Velar y asegurar una distribución justa de las riquezas o Ingresos.]

(La distribución

Tema 1

El objeto formal de estudio de la Economía de la Empresa es:*
La empresa desde el punto de vista de su administración en la práctica

• ¿Cuál de las siguientes no es una carácterística de toda empresa?
  *

Ninguna de las otras

• La empresa multinacional es uno de los tipos de empresas existentes en la clasificación que toma como referencia:*

Ninguna de las otras

• El sistema económico en el que todas las empresas se encuentran sometidas a la autoridad del Estado, el cual interviene en sus decisiones, y tienen como objetivo cumplir el plan previsto por las autoridades estatales, se denomina sistema de economía:*

Centralizada

• Adam Smith dijo que la mejor regulación de la economía es la que efectúa "la mano invisible del mercado". ¿En qué obra

¿En que se basa el estudio de mercado? ¿para que lo hacen las empresas?

2.1. EL SISTEMA O MERCADO TURÍSTICO

Turismo:

actividad económica que debe jugar las reglas de juego de la economía.

Recursos

Bienes o servicios disponibles en el destino susceptibles de satisfacer necesidades y expectativas  o atraer al turista,  a cambio de ellos a través de una contraprestación económica.

Componentes: Oferta turística desde el punto de vista del destino

Ofrece diferentes opciones de lugares geográficamente hablando donde realizar un desplazamiento por motivaciones turísticas.

Oferta turística desde el punto de vista del producto turístico

Experiencia, servicios y productos en sí, que se ofrecen al consumidor en el propio destino.

Demanda turística:

conjunto de turistas o viajeros que se desplazan a un determinado... Continuar leyendo "Niveles del producto- producto principal, auxiliar, de apoyo y aumentado" »

¡Escribe tu tePRIMER CORTE

1)En las decisiones de endeudamiento

R= Entran en juego los propietarios, el banco y la realidad De la empresa

2)Cuando una empresa va a iniciar operaciones no es aconsejable que se Endeude porque:

R= -Es falso pues cuando no hay recursos propietarios se debe Acudir al endeudamiento

-“A” No es cierto

3)Se dice que en inflación es bueno endeudarse:

R= Cuando la rentabilidad (Rop) esperada de la inversión Supera la tasa de interés (i)

4)Sobre el riesgo financiero:

R= - Tiene relación con la eventualidad de no poder honrar la Deuda

-Lo asumen los propietarios pues deben compartir el FCL

-“b y c” son correctos

5)La empresa se endeuda:

R= - Para que los propietarios obtengan un apalancamiento Financiero

-Para crecer con

-B.-Enplegu-estatistikak

-Biztanleria aktiboaren inkesta (BAI): Hiru hilean behin INEk inkesta bat egiten du, enpleguari buruzko datuak biltzeko.-Lan koiuntari buruzko inkesta: Hiru hilean behin egiten du Lan eta Gizarte Gaieretako ministerioak zenbait enpresari. Okupazioa biltzen duten sektore nagusietan langabezia indizeek zer-nolako bilakaera duten neurtzen du.-Gizarte segurantzako afiliazio kopuruak: gizarte segurantza erakunde publikoa da, eta langilearen eta haren familiaren osasun-asistentzia eta gizarte-prestazionahikoa bermatzen ditu. Prestazio horiek jasotzeko eskubidea izateko , langileak izena emanda egon behar du gizate segurantzan, eta hileko kuota batzuk ordaindu behar dira langileak lanean diharduenean. Horrenbestez, informazioa

El título del libro, champions, puede ser traducido literalmente como campeón, más que en el sentido de “ganador” de alguna justa, sino que más bien como “defensor” de una causa o doctrina. En este caso se trata de defender la idea que RRHH es una actividad profesional, que agrega valor a la empresa y que cuenta con roles claros y definidos.

El propósito del libro es ayudar a los gerentes a crear procesos organizativos, en particular, ayudar a los profesionales de los RRHH, a definir nuevas agendas para sus roles en las organizaciones competitivas del futuro.

CAPITULO 1: LA FUTURA AGENDA PARA LA COMPETITIVIDAD: RECURSOS HUMANOS

El desafío de la competitividad, por lo que una empresa requiere contar con capacidades que le permitan... Continuar leyendo "La Agenda de RRHH para la Competitividad Empresarial" »