El Sistema de Formació Professional per a l'Ocupació

El sistema de formació professional per a l'ocupació

Des de l'any 1993, la formació i el reciclatge professional dels treballadors ocupats s'ha regulat a través d'acords subscrits entre les organitzacions empresarials i sindicals més representatives, i entre aquestes organitzacions i el Govern.

El sistema de formació professional per a l'ocupació té com a objectiu impulsar i estendre entre empresaris i treballadors una formació que contribueixi al desenvolupament d'una economia basada en el coneixement, amb un creixement econòmic sostenible, cohesió social i més i millors llocs de treball.

El sistema es finança mitjançant les quotes de formació professional, que empreses i treballadors aporten en les seves cotitzacions a la Seguretat Social, i amb les ajudes del Fons Social Europeu.

L'òrgan encarregat d'impulsar, difondre i gestionar les ajudes de formació per a l'ocupació entre empresaris i treballadors és l'anomenada Fundació Tripartita per a la Formació en l'Ocupació (formada per les administracions públiques, les associacions empresarials i els sindicats).

MÒDUL 3: OPERACIONS ADMINISTRATIVES DE RECURSOS HUMANS | U.F 1: SELECCIÓ I FORMACIÓ | N.F 2: Formació i desenvolupament | INS LACETÀNIA 7

Eixos de les ajudes per a la formació

Les ajudes per a la formació s'articulen fonamentalment en dos eixos principals:

a) Formació de demanda

Són els cursos programats des de l'empresa en funció de les seves pròpies necessitats específiques.

• Formació de demanda sol·licitada per les empreses: Respon a les necessitats específiques de cada empresa i dels seus treballadors. L'empresa decideix sobre els continguts formatius i elegeix el moment de la seva impartició en funció dels seus objectius i necessitats. La formació pot ser desenvolupada per la pròpia empresa o a través de centres o entitats de formació.
• Formació de demanda sol·licitada pels treballadors de forma individual: És un permís autoritzat per l'empresa a un treballador per a la realització d'un curs dirigit a l'obtenció d'una acreditació oficial.

Ajudes de formació per a l'empresa

Les empreses disposen d'ajudes econòmiques per a la formació dels seus treballadors. L'ajuda es calcula aplicant un percentatge sobre la quantia que l'empresa ha ingressat l'any anterior a la Seguretat Social en concepte de quota de formació professional, percentatge que depèn de la seva plantilla mitjana de l'any anterior: