Prevención y Protección en la Empresa

10. PREVENCIÓN Y PROTECCIÓN

La prevención es el conjunto de medidas o actividades adoptadas o previstas en todas las fases de la actividad de la empresa con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo.

La prevención de la empresa debe ser:

• Interdisciplinar: es responsabilidad de varios campos.
• Integral: afecta a todos los riesgos que se presentan en la empresa.
• Integrada: como una actividad más dentro de la empresa.
• Participativo: tanto la empresa como los trabajadores deben participar en las tareas de prevención.

Prevención tiene por objeto evitar el riesgo impidiendo que se materialice en un daño. Protección no evita el riesgo, sino que evita las consecuencias del daño.

11. TÉCNICAS DE PREVENCIÓN

Se engloban en distintas disciplinas:

1. Medicina del trabajo: se encarga de prevenir, asistir y rehabilitar a los trabajadores. Se apoya en 3 pilares: Fisiología del trabajo, Patologías psicosomáticas, Recuperación y rehabilitación del trabajador.
2. Seguridad en el trabajo: técnica de prevención de AT que actúa analizándolos y controlando los riesgos originados por los factores mecánicos ambientales.
3. Higiene industrial: técnica de prevención de EP que actúa cuantificando, valorando y corrigiendo los factores físicos, químicos y biológicos.
4. Ergonomía: disciplina que se encarga de prevenir los riesgos derivados de la carga de trabajo y a implantar confort.
5. Psicosociología: disciplina que controla, analiza y estudia los factores derivados de la organización del trabajo.