Òrgans de representació laboral i sindical

La representació dels treballadors i empresaris

Per tal que les persones treballadores i les empreses puguin defensar els seus drets i acordar les característiques de la relació laboral, cal l’existència d’òrgans de representació.

Les organitzacions sindicals

Els sindicats són organitzacions on les persones treballadores s’associen lliurement per defensar els seus drets laborals i són els seus interlocutors en els processos de negociació col·lectiva.

Gràcies a la llibertat sindical, existeixen nombrosos sindicats d’àmbit i importància diversa, que es diferencien per la seva orientació ideològica i les estratègies que duen a terme. Exemples de sindicats d’àmbit nacional són: CCOO, UGT, CGT o USO.

La representació dels treballadors a l’empresa

Els treballadors de totes les empreses tenen dret a disposar de representants laborals que facin la funció d’interlocutors legítims davant l’empresa. Aquests representants són elegits de manera democràtica per la plantilla i exerceixen el seu càrrec per un període de quatre anys renovables.

Les competències bàsiques dels representants dels treballadors són:

• Rebre informació sobre l’activitat de l’empresa i les característiques de la seva plantilla.
• Conèixer els estats financers de l’empresa (situació econòmica i financera).
• Vetllar pel compliment de la normativa laboral per part de l’empresa.
• Representar els treballadors en els processos de negociació col·lectiva i en la resolució de conflictes.

Aquesta representació pot prendre dues formes:

• Delegats de personal: si l’empresa té entre 10 i 49 treballadors.
• Comitè d’empresa: si l’empresa té 50 o més treballadors.

Les organitzacions empresarials

Les empreses també s’associen en forma d’organitzacions empresarials, les anomenades patronals, per defensar els seus interessos i participar en la negociació col·lectiva i la resolució de conflictes.

Les organitzacions empresarials més importants de l’àmbit nacional són la CEOE (Confederació Espanyola d’Organitzacions Empresarials) i la CEPYME (Confederació Empresarial de la Petita i Mitjana Empresa).