Modelos de Intervención en Trabajo Social y Psicología

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Principales Modelos de Intervención Social

Modelo Sistémico

Idea central: La familia funciona como un todo interconectado (sistema). Lo que le pasa a uno, afecta a todos.

Foco: Las relaciones, dinámicas, comunicación y límites familiares (rígidos, difusos o saludables).

Modelo Ecológico

Idea central: La persona está en constante influencia mutua con los distintos ambientes que la rodean.

Foco: Relación persona-entorno (Micro, Meso, Exo y Macrosistema de Bronfenbrenner). Factores de riesgo y protección.

Intervención en Crisis

Idea central: Intervención inmediata ante un evento traumático o inesperado que supera la capacidad de respuesta de la persona.

Foco: Contención emocional rápida, recuperar la estabilidad y diferenciar entre crisis normativas (esperables del ciclo vital) y no normativas (inesperadas).

Fórmula: Emergencia, estabilizar y activar redes.

Modelo Centrado en la Tarea

Idea central: Intervención breve y estructurada orientada a resolver problemas prácticos mediante acuerdos.

Foco: Definir objetivos claros, metas alcanzables y pasos concretos (tareas) co-diseñados con el usuario.

Fórmula: Objetivos concretos + Acciones específicas.

Modelo Psicosocial

Idea central: La persona es un todo influenciado simultáneamente por su mente/emociones (psico) y su entorno (social).

Foco: Comprensión integral del sujeto (historia familiar, traumas, economía y relaciones interpersonales).

Modelo de Resolución de Problemas

Idea central: El usuario tiene las capacidades para salir adelante, pero necesita guía para activarlas.

Foco: Fortalecer la autonomía y las habilidades de afrontamiento enseñando a identificar la causa, buscar alternativas y tomar decisiones.

Fórmula: Aprender a resolver dificultades de forma activa.

Resumen de Aplicación según el Problema

  • Si el problema está en las relaciones internas: Modelo Sistémico.
  • Si el problema está en la relación con el entorno: Modelo Ecológico.
  • Si hay una emergencia o shock: Intervención en Crisis.
  • Si hay que cumplir objetivos prácticos y cortos: Modelo Centrado en la tarea.
  • Si requieres entender a la persona integralmente (mente + entorno): Modelo Psicosocial.
  • Si buscas que la persona aprenda a decidir y afrontar por sí misma: Modelo de Resolución de problemas.

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