Que son los grupos temporales con plazos definidos
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Bajo que concepto lewin define grupo Social como debe ser
Lewin Dejo que la esencia de un grupo no reside en la semejanza o en la desemejanza De sus miembros, si no en su interdependencia. Es posible caracterizar a un Grupo como un todo dinámico, lo que significa que un cambio en estado de alguna De sus partes alteradas el estado de todas las demás sub partes.
Cuales son los argumentos para poder Decir que un grupo es real de acuerdo a Newcomb?
Los
Argumentos para decir que un grupo es realen los tres sentidos es socialmente
Real:
En el sentido que esta incluido en las normas compartidas que le
Permiten a la gente la comunicación reciproca.
Objetivamente real
En el sentido de que se lo puede ver y que
Tiene diferentes observadores pueden estar de acuerdo con respecto a lo que se
Ve.
Psicológicamente real
En el Sentido de que los individuos lo perciben y están motivados en relación con el
Bajo que enfoque se inicia el estudio De los grupos cual es la contribución de gustave le bon
Se Inicia bajo el enfoque Lamente de grupo. La contribución de le bon es que los Hombres viven actúan en grupos es decir constituyen una masa surgen fuerzas y Fenómenos que configuran un alma colectiva que obedece a sus propias leyes y Que no puede ser descrito a partir de las propiedades de los individuos que la Componen. Esta masa psicológica forma un solo ser y esta sometida a la ley de La unidad mental de la masa.
Define grupo desde la perspectiva de Bales en el contexto de identidad
Se Define grupo con un cierto numero de personas que interactúan entre si una Reuníón cara a cara o en una serie de reuniones en la q cada miembro recibe Impresión o percepción de cada uno de los otros miembros es lo suficientemente Clara como para que pueda en ese momento al ser preguntado mas tarde reaccionar Ante cada uno de los miembros en tanto como personas individuales.
Señale las carácterísticas de los Grupos conforme el tipo y origen de pertenencia
Grupos primarios:
constituyen
Los agentes q conforman tanto la naturaleza social como los ideales de sus
Miembros. Su función como agentes son socializadores transmisores de normas y
Facilitadores.
Grupos secundarios:
Son aquellos de carácter mas amplio que en general se forman deliberadamente
Con algún propósito especifico tales como las asociaciones , de las
Corporaciones, la ciudad, la nacíón.
Grupos De pertenencia:
se refiere a los grupos a los que el individuo pertenece en
Virtud de su nacimiento o de las circunstancias de sus vidas.
Grupos de referencia:
pueden definirse Como creencias, actitudes, conductas, sentimientos.
En la investigación actual de los Grupos cuales son los principales carácterísticas d los grupos y equipos de Trabajos
Consideración De la eficacia como la variable dependiente clave.
Importancia De las variables procedentes del contexto en el que se encuentra ubicado los Grupos.
Consideración De los aspectos temporales implícitos en la existencia de los grupos.
Efectos Provocados por el impacto de las nuevas tecnologías de la información y dela Comunicación sobre los procesos grupales.
Erosión O ruptura de los limites de grupos como consecuencia de la flexibilidad Funcional, temporal y numérica alas que se ven sometidos.
Consideración De las carácterísticas de diversidad de los miembros que componen los grupos y Equipos.
Describe la formación de los grupos en Función de la integración comporta mental
Perspectiva evolucionista:
acudiendo que
La pertenencia a grupos permite a sus miembros adaptarse a las concisiones
Ambientales del ambiente con mayor éxito que logrado por los individuos que
Permanecen aislados.
Intercambio social:
Implica intercambio de conductas que accionan recompensas y costes a sus
Participantes.
La evaluación social:
Acude a la pertenencia a grupos proporcionado a sus miembros una valiosa Información acerca de ellos mismos y de su entorno.
Señale de acuerdo a muller los 3 Aspectos básicos que intervienen y determinan el estudio de cualquier fenómeno Grupal
La Definición de grupo de la que se parte
El Grado de realidad que se o torque al grupo
La Unidad de análisis apropiada es decir el grupo o el individuo
Desarrolle el modelo lineal de tuckman En cuanto a la formación de grupo?
Formación:
se caracteriza
Por actividades para la orientación de los miembros para poder identificar
Aspectos estructurales del grupo
Tormenta o conflicto:
entre los
Miembros del grupo existen conflictos interpersonales
Normativa:
essuperación de conflictos previos mediante
Cohesión y sentimientos positivos
Ejecución o rendimiento:
los grupos
Resuelven sus problemas estructurales para resultados mucho mas flexibles y
Funcionales.
Clausura:
los grupos
Alcanzan sus objetivos en tanto el rendimiento como relaciones interpersonales
En que consiste los 3 procesos Psicológico de sociabilización de grupos evaluación, compromiso ytransición de rol?
En
Que la evaluación hace referencia a
Los esfuerzos realizados tanto por el grupo para evaluar y maximizar las
Recompensas que pueden obtener cada uno de otro.
El compromiso que depende del resultado del proceso de evaluación,
Se basa en las creencias del individuo y del grupo acerca de los beneficios de
Su propia relación y de las relaciones alternativas.
La transición de rol se produce cuando el compromiso supera el
Nivel crítico (al que los autores denominan criterio de decisión)
Describa el surgimiento del estatus y El rol desde el enfoque talcot parson?
Parte Del acto como unidad del sistema social y describe el estatus – rol como una Unidad de orden superior, indispensable para un análisis mas macroscópico.
Explique el surgimiento del estatus Desde los estados de la expectativa?
En Primer lugar es de tipo posicional y en virtud de el, el actor se encuentra Ubicado o localizado en el sistema social de dimensiones que nos resultan Familiares: aspectos tales como estima, prestigio, jerarquía, poder, Influencia.
Describa tres tipos de territorio Humano
Primarios:
son espacios
Que las personas son grupos mantienen durante un periodo prolongado de tiempo
Como ser el hogar la habitación personal.
Secundarios:
Son espacios que las personas no usan de forma exclusiva aunque si regularmente
Aulas oficinas.
Públicos:
son Espacios ocupados de forma muy puntual y por poco tiempo por distintos usuarios Restaurantes parques públicos plazas
Define la estructura de grupos desde Shaw
Señala Que cada componente del grupo ocupa en el una posición y la pauta de relaciones Existente entre las pociones dentro del grupo constituye una estructura de Grupo la estructura ejerce un influjo generalizado sobre la conducta de los Miembros de ese grupo.
Newcomb:
los ambientes
Sociales están estructurados de manera bastante intrincada y las formas en que
Están estructurados corresponden a marcos de referencia compartidos o normas
Durkheim:
el
Determinismo social se manifiesta con claridad en la idea según la cual la
Sociedad es algo previo a la existencia de cada individuo, q influye en la
formación de su personalidad y sobre su repertorio de comportamientos, ya que
Atreves del proceso de socialización el individuo interioriza las normas
Costumbres conocimientos.
Mcdougall:
en el grupo
Tiende a situarse en un plano intelectual y emocional inferior al de los
Individuos que lo componen, estaba al mismo tiempo convencido de que los seres
Humanos solo pueden desarrollarse y actualizarse la totalidad de sus
Potencialidades de su participación en la sociedad.
Freud:
comienza
Afirmando que la distinción entre psicología individual y psicología social o
Colectiva carece en realidad de fundamentos, puesto que en la cita anímica
Individual aparece integrado siempre, efectivamente el otro como modelo objeto
Auxiliar o adversario y de este modo la psicología individual es al mismo
Tiempo y desde un principio psicología social
4 zonas de hall:
zona intima
45cm personas de carácter intimo
Zona Personal :50 a 120cm habitualmente mantienen las personas en sus relaciones Normales
Zona Social 120 a 350m interacción a contextos amplios con cierta formalidad
Zona Publica 3.5 a 7.2 corresponde a situaciones colectivas