Qué es una Cooperativa: Funcionamiento, Valores y Constitución

Concepto de Cooperativa

Una cooperativa es un medio de ayuda mutua para el beneficio de todos sus integrantes. Se define como una asociación voluntaria de personas —y no de capitales—, con plena personería jurídica, duración indefinida y responsabilidad limitada, donde los individuos se unen para trabajar en pos de un bienestar común. El objetivo principal es el servicio y no el lucro o la ganancia fácil.

Las cooperativas se rigen por sus propios estatutos y por la Ley de Asociaciones Cooperativas (20337). La consigna fundamental es el espíritu de hermandad e igualdad entre sus miembros, donde todos poseen los mismos deberes y derechos.

Origen de las Cooperativas en Argentina

El modelo cooperativo en Argentina surge con la inmigración europea durante los siglos XIX y XX, impulsado por personas que buscaban mejores condiciones de vida a través de la organización colectiva.

Valores Cooperativos

La esencia del cooperativismo se basa en los siguientes valores:

• Ayuda mutua
• Responsabilidad
• Democracia
• Igualdad
• Solidaridad
• Honestidad
• Transparencia
• Responsabilidad social
• Preocupación por los demás

Principios Cooperativos

1. Adhesión voluntaria y abierta.
2. Gestión democrática por parte de los socios.
3. Participación económica de los socios.
4. Autonomía e independencia.
5. Educación, formación e información.
6. Cooperación entre cooperativas.
7. Interés por la comunidad.

Pasos para Crear una Cooperativa

Para su constitución se requiere un mínimo de 10 personas. El proceso sigue estos pasos:

• Se elige una comisión provisoria encargada de redactar el estatuto.
• Esta comisión finaliza su labor al momento de la firma del estatuto durante la asamblea constitutiva.
• Se establecen las autoridades y se redacta el orden del día, detallando las decisiones tomadas.
• La estructura básica está formada por el presidente, el consejo de administración y el síndico.

Estructura Organizativa

Asamblea

Es la autoridad máxima de la cooperativa, donde participan todos los socios. En ella se debaten y votan las decisiones, las cuales deben ser ejecutadas por el consejo de administración. Existen dos tipos:

• Ordinarias: Reuniones pautadas con la frecuencia que determine el estatuto.
• Extraordinarias: Convocadas para resolver casos fuera de lo común.

Consejo de Administración

Es el grupo de asociados encargado de resolver los asuntos cotidianos. Sus funciones incluyen:

• Poner en marcha las resoluciones aprobadas por la asamblea.
• Gestionar la marcha general de la cooperativa.
• Cumplir y respetar el estatuto.
• Establecer la organización interna según los objetivos planteados.
• Negociar con bancos u organismos oficiales sobre fuentes de financiación.

Nota: Los temas menores son tratados directamente por el consejo de administración.