Chuletas y apuntes de Otras materias de Universidad

Ordenar por
Materia
Nivel

Transformació de les Polítiques Socials: Inversió, Estat del Benestar i Cooperació

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en catalán con un tamaño de 5 KB

Canvi de Paradigma en Polítiques Socials i Econòmiques

Des de fa poc, té lloc un canvi de perspectiva en matèria de polítiques socials i econòmiques, una etapa experimental en construcció on encara existeix l'herència del passat.

L'*Estat d'Intervenció Social* (EIS) és una forma institucional i política particular de la nova economia del saber; a més, és una forma d'organització econòmica i presenta una concepció diferencial entre les relacions entre Estat i societat. En el passat, la dreta i l'esquerra havien permès la separació de societat i mercat. Actualment, les investigacions mostren que la qualitat i densitat de les relacions socials exerceixen efectes positius sobre la nostra prosperitat, salut i economia.

De la Despesa

... Continuar leyendo "Transformació de les Polítiques Socials: Inversió, Estat del Benestar i Cooperació" »

Lipset: Legitimitat, Democràcia i Elecció Racional

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en catalán con un tamaño de 3,36 KB

Lipset: Rendiment Econòmic i Legitimitat

Lipset afirma que els requisits per a la democràcia són el rendiment econòmic i la legitimitat (congruència de valors de la societat amb el règim del moment; com més alineats estiguin, el règim serà més capaç de mantenir-se). Quan hi ha una forta legitimitat del sistema, tot i que hi hagi tensions, els sistemes tendeixen a mantenir-se.

Exemples de Legitimitat: Regne Unit i Espanya

Lipset posa com a exemple de legitimitat els casos divergents del Regne Unit i Espanya. Al Regne Unit, els trencaments que es produeixen (de la monarquia o del sistema feudal cap a un sistema burgès i liberal) no són tan forts, ja que es preserven d’alguna manera. En el cas de la monarquia, es manté, però al mateix... Continuar leyendo "Lipset: Legitimitat, Democràcia i Elecció Racional" »

Desbloquejar Polítiques Públiques: Complexitat, Deliberació i Autoritat

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en catalán con un tamaño de 4,36 KB

Desbloquejar les Polítiques Assumint la Complexitat

La complexitat no és simplement una característica de la realitat social, sinó com una perspectiva teòrica emergent que defineix la morfologia del nostre món físic i social. Els sistemes complexos són aquells on es produeixen intenses relacions entre els seus components. També es pot considerar que la complexitat té a veure amb la densitat de les interaccions que es produeixen en un sistema i amb el dinamisme de les mateixes.

La complexitat s’ha d’entendre sense caure en reduccionismes o simplificacions. Pensant en termes de les polítiques públiques, assumir la complexitat significa renunciar a l'estratègia habitual de recórrer al coneixement expert. Les polítiques públiques... Continuar leyendo "Desbloquejar Polítiques Públiques: Complexitat, Deliberació i Autoritat" »

Formas de Adquirir el Dominio de Bienes

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en español con un tamaño de 3,99 KB

Modos de Adquirir el Dominio

Pueden ser originarios (no reconoce un poseedor o propietario anterior) o derivados.

Apropiación

Es un modo unilateral y originario de adquirir el dominio de las cosas muebles no registrables sin dueño. Implica la aprehensión material, en la toma de posesión, acompañada de la voluntad de sujetar la cosa al poder del adquirente.

Artículo 1947. El dominio de las cosas muebles no registrables sin dueño, se adquiere por apropiación.

A- Son susceptibles de apropiación: las cosas abandonadas, los animales que son el objeto de la caza y de la pesca, el agua pluvial que caiga en lugares públicos o corra por ellos.

B- No son susceptibles de apropiación: las cosas perdidas, los animales domésticos, aunque escapen e... Continuar leyendo "Formas de Adquirir el Dominio de Bienes" »

Atención Psicológica Hospitalaria por Grupo de Edad: Estrategias para Profesionales Sanitarios

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en español con un tamaño de 2,77 KB

Atención Psicológica de los Profesionales Sanitarios ante la Hospitalización, según la Edad

Estrategias de Apoyo Psicológico por Grupo de Edad

Bebés (Meses de Edad)

Para favorecer su evolución, se debe procurar que siempre haya una persona significativa que le ofrezca un entorno seguro y que, al mismo tiempo, le motive.

Niños de Uno a Tres Años

El niño posee una gran imaginación y tiende a percibir como peligroso todo lo que es nuevo para él. Es preciso explicarle, siempre a su nivel de comprensión, todos los procedimientos que se le vaya a realizar y la finalidad de cada instrumento empleado. Para evitar la soledad, debe haber una persona que pase gran parte del día cerca de ellos.

Edad Preescolar

Es necesario prepararle con antelación,... Continuar leyendo "Atención Psicológica Hospitalaria por Grupo de Edad: Estrategias para Profesionales Sanitarios" »

Clasificación Detallada de Aliviaderos Hidráulicos: Tipos y Estructuras de Control

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en español con un tamaño de 3,26 KB

Clasificación de Aliviaderos

Los aliviaderos pueden ser clasificados de acuerdo con varios criterios, como se indica a continuación:

  • Tipos de Flujo

    Un aliviadero puede funcionar a superficie libre o a presión (Figuras 7.2 y 7.3).

  • Ubicación del Aliviadero

    Se distinguen dos tipos: los independientes y los integrados (Figura 7.4).

  • Regulación de los Gastos

    Se dividen en dos tipos: los regulados con mecanismos de control (compuertas) y los llamados libres (sin compuertas).

  • Función Primordial

    Existen aliviaderos cuya función es la operación normal o de servicio para la evacuación de los excesos. Sin embargo, hay otros aliviaderos cuyo funcionamiento solo ocurre en situaciones muy excepcionales; estos se llaman aliviaderos de emergencia, como pueden

... Continuar leyendo "Clasificación Detallada de Aliviaderos Hidráulicos: Tipos y Estructuras de Control" »

Fundamentos de la Gestión Organizacional y Sistemas

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en español con un tamaño de 3,86 KB

Este documento explora conceptos esenciales que sustentan la estructura y el funcionamiento de las organizaciones, abarcando desde sus procesos internos hasta la interacción con su entorno.

Procesos Organizacionales

Los procesos son las actividades que inyectan vida a la estructura de la organización. Algunos procesos comunes incluyen la comunicación, la toma de decisiones y el desarrollo de la propia organización.

Valores y Comportamiento

Los valores son los deseos afectivos y conscientes o las necesidades de las personas que guían sus comportamientos. Los valores personales de un individuo guían su comportamiento tanto dentro como fuera del trabajo. Si el conjunto de valores de una persona es importante, guiará a la persona y también... Continuar leyendo "Fundamentos de la Gestión Organizacional y Sistemas" »

Variació Lingüística: Varietats Diatòpiques del Català

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en catalán con un tamaño de 2,77 KB

  • Variable: La variable dins de una llengua fa referencia a cadascun dels exemples que podem trobar en un canvi lingüístic (picoretes, cosconelles)

  • Variació: el terme variació fa referencia al conjunt de variables.

  • Varietat: Trobem tres tipus de varietat

  1. Varietat diacrònica: canvi de la llengua que té que veure amb el pas del temps.

  1. Variació diastrica: L'ús de la llengua per una classe social determinada (sociolecte)

  1. Varietat diatòpica: fa referencia al lloc, és a dir, al dialecte; el qual trobem el dialecte oriental i l'occidental.

Varietats Diatòpiques del Català

  • CATALÀ ORIENTAL: el pes demogràfic està concentrat en nuclis urbans de molta població com Barcelona, Tarragona, Girona, Manresa.

  1. Rossellonés:

  • Vocalisme tònic de cinc fonemes

  • Tancament

... Continuar leyendo "Variació Lingüística: Varietats Diatòpiques del Català" »

Visión economicista y política del movimiento obrero

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en español con un tamaño de 3,92 KB

Definición de la visión economicista y política del movimiento obrero

  1. Defina en qué consisten la visión economicista y la visión política de la organización del movimiento obrero.

La visión economicista está representada por las asociaciones obreras de índole unionista y los sindicatos, orientan sus estrategias hacia objetivos economicistas de carácter reivindicativo e inmediatista, luchando por los incrementos salariales y mejora de las condiciones de trabajo; un ejemplo podría ser: Seguros HCM, becas, tickets de alimentación, entre otros.

La visión política dirige la estrategia de acción a la conquista del poder por medio de la lucha política, con el fin de hacer posible un cambio estructural de la sociedad.

Ambas visiones,... Continuar leyendo "Visión economicista y política del movimiento obrero" »

Fundamentos y Procesos Clave de la Gestión Estratégica de Recursos Humanos por Competencias

Enviado por Chuletator online y clasificado en Otras materias

Escrito el en español con un tamaño de 5,18 KB

Implementación de un Sistema de Gestión de Competencias

A continuación, se presenta un resumen de los pasos esenciales para implementar un sistema de gestión de competencias:

  1. Definición (o revisión) de la Misión y Visión de la organización.
  2. Definición de Competencias (cardinales y específicas) con la participación de la máxima dirección de la organización.
  3. Asignación de Competencias, precisando el grado o nivel requerido para los diferentes puestos de la organización.
  4. Determinación de Brechas entre las competencias definidas por el modelo y las que poseen los integrantes de la organización.
  5. Diseño de los Procesos o Subsistemas de RRHH por Competencias: La selección, la evaluación del desempeño y el desarrollo del personal son
... Continuar leyendo "Fundamentos y Procesos Clave de la Gestión Estratégica de Recursos Humanos por Competencias" »