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L'Organització Formal i Informal en l'Empresa

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L’Organització Formal i Informal en l’Empresa

1) Funció d’Organització: Es defineix organització com la funció que té com a finalitat dissenyar una estructura en què quedin definides totes les tasques que ha de dur a terme cada persona que forma part de l’empresa, així com la seva responsabilitat i autoritat. Per a dissenyar un bon sistema organitzatiu s’han de considerar els aspectes següents:

  • Cal determinar els nivells d’organització.
  • Les funcions o els objectius destinats a cada nivell de comandament.
  • Cada persona ha de saber a qui ha d’obeir.
  • Ha d’haver-hi vies de comunicació en tots els sentits.

2) L’Organització Formal: L’organització formal es defineix com l’estructura intencional definida i identificada... Continuar leyendo "L'Organització Formal i Informal en l'Empresa" »

Ejercicios de gramática francesa: tiempos verbales, pronombres relativos y adverbios de lugar

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Ejercicios de gramática francesa

Tabla 1: Tiempos verbales

Indicativo

Subjuntivo

No distinguir

Activo

Pasivo

Por

De

Verdadero

Falso

1

X

1

x

1

X

1

X

2

X

2

x

2

X

2

X

3

X

3

X

3

X

3

X

4

X

4

X

4

x

4

X

5

X

5

x

5

X

5

X

6

X

6

X

6

x

6

X

7

X

7

x

7

X

7

x

8

x

8

X

8

X

8

x

9

x

9

x

9

X

9

X

10

10

X

10

x

10

XX

Tabla 2: Verbos en infinitivo y su traducción

Infinitivo

Traducción

1

Naître

Nacer

2

Peindre

Pintar

3

Avoir

Tener

4

Craindre

Temer

5

Lire

Leer

6

Faire

Hacer

7

Voir

Ver

8

Découvrir

Descubrir

9

Dire

Decir

10

Être

Ser/Estar

Tabla 3: Pronombres relativos

1

2

3

4

5

6

7

Qui

X

Que

X

Quoi

X

Dont

X

x

Ce qui

Ce que

X

x

Ce dont

Ejercicios adicionales

Passé Composé / Imparfait

  • 1, 5 y 8: Passé Composé

Lequel, laquelle, lesquels, lesquelles

  • 1/1
  • 2/8
  • 3/5
  • 4/2
  • 5/?

Adverbios de lugar

  • Izquierda: 3, 2, 11, 5, 13, 12
  • Derecha: 8, 7, 9, 4, 10

Tiempos verbales

  • Imparfait: 2, 3, 8
  • Passé Composé: 4, 6, 9
  • Presente: 5, 7
  • Condicional:
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Fundamentos del Neodarwinismo y la Teoría de la Evolución de Darwin

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Neodarwinismo

El neodarwinismo es una ampliación de la teoría de Darwin que sostiene que la reproducción sexual en cada generación crea una nueva población de individuos. Esto es posible gracias a la recombinación genética, que produce variabilidad gamética. En el neodarwinismo se incorporan hechos de distintas disciplinas sobre los mecanismos generales de la evolución, como la adaptación o la especiación.

  • La variabilidad dentro de las poblaciones se debe a las mutaciones: estas se transmiten mediante la herencia. Cuando aparecen, originan caracteres que pueden ser favorables o desfavorables para la supervivencia.
  • La selección natural favorece a las poblaciones.

Teoría de Darwin

Es la segunda teoría evolucionista del siglo XIX. Darwin... Continuar leyendo "Fundamentos del Neodarwinismo y la Teoría de la Evolución de Darwin" »

La Violencia de Género: De la Esfera Privada a la Ciudadanía Plena

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De la Violencia Doméstica a la Violencia de Género: El Reconocimiento de la Ciudadanía

El paso de la minoría de edad al estatus de ciudadanía implica el reconocimiento de la violencia de género (VG) como un delito. Anteriormente, estos comportamientos quedaban en el ámbito privado, un espacio intocable donde no se reconocían delitos o derechos individuales, resultando en actos impunes. Este desinterés social parte de un sentimiento de propiedad individual, donde la mujer es vista como un objeto de dominio y solo el marido, como propietario, debe proteger y defender sus intereses. A esto se suman las dificultades probatorias y la complejidad de su tratamiento judicial y policial.

La calificación de la VG como delito es reciente, impulsada... Continuar leyendo "La Violencia de Género: De la Esfera Privada a la Ciudadanía Plena" »

Protocolos de Seguridad y Procedimientos en Laboratorios de Prótesis Dental

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Ortodoncia Fija: Procedimiento Paso a Paso

  1. Preparación de los modelos.
  2. Zocalado de modelos.
  3. Revisión y diseño por el técnico responsable siguiendo las indicaciones de la prescripción.
  4. Realización de las bandas y de los alambres.
  5. Revisión del técnico responsable.
  6. La unión de ambos aditamentos según la técnica elegida: soldadura con soplete, eléctrica o láser.
  7. Control de calidad del técnico responsable.
  8. Limpieza de la prótesis.
  9. Empaquetado.
  10. Emisión de los documentos que acompañan a la prótesis.

Enfermedades Profesionales en Laboratorios Dentales

  • Problemas de vista.
  • Ruido.
  • Micropartículas.
  • Microclima.
  • Accidentes mecánicos.
  • Problemas respiratorios.
  • Hábitos posturales.

Riesgos Químicos: Medidas Preventivas

  1. Las sustancias químicas que sean peligrosas
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Estructura Organizacional y Comunicación Efectiva: Pilares del Éxito Empresarial

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Conjunto Organizado: Definición y Características

Un conjunto organizado se define como un grupo de individuos constituido conscientemente con el propósito de alcanzar un objetivo en común. Los factores que lo distinguen son:

  • Finalidad existente y conocida por todos: Todos los miembros comparten un objetivo común.
  • Distribución de roles y tareas: Cada individuo tiene asignadas responsabilidades específicas.
  • División de autoridades y poder formal: Existe una jerarquía clara que define la toma de decisiones.
  • Duración indeterminada en función a un objetivo: La permanencia del grupo depende del cumplimiento del objetivo.
  • Sistema de comunicación y coordinación: Se establecen canales para el flujo de información y la colaboración.
  • Criterios
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Estrategias de Publicidad y Comunicación en el Ámbito Sociodeportivo

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Publicidad y Comunicación

La publicidad puede definirse como un tipo particular de comunicación con una intencionalidad comercial muy marcada que incita al consumo, creando y fortificando necesidades del ser humano.

La comunicación transmite información, estilos de vida y valores sociales. Esta abarca dos vertientes: comunicación interna y externa, y puede ser oral, escrita, audiovisual o electrónica.

Elementos clave

Existen elementos fundamentales en el proceso comunicativo:

  • Intención estratégica
  • Características del emisor
  • El propio mensaje
  • Medio de emisión
  • Momento de emisión
  • Características de los receptores
  • Respuesta que se produce

Plan de Promoción y Difusión

El esquema de trabajo se estructura de la siguiente manera:

  • Programación: Objetivos,
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Pronombres de Complemento Directo e Indirecto en Francés

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Pronombres de Complemento Directo

El pronombre de complemento directo se emplea para sustituir a un nombre que actúa como complemento, normalmente con el propósito de no repetir lo que ya se ha dicho.

Se colocan generalmente delante del verbo, salvo en el imperativo afirmativo.

Je prends le cahier d'anglais  > Je le prends / Prends-le

Cojo el cuaderno de inglés. > Lo cojo / Cogelo.

El pronombre de complemento directo sustituye a un nombre de cosa o de persona, y para saber cuál es, se ha de responder a la pregunta qui? / quoi?, como hemos visto antes. El pronombre de complemento directo guarda el género y número del nombre al que sustituye

Los pronombres de complemento directo son: 

PRONOMS PERSONNELS COMPLÉMENT D'OBJET DIRECT

me

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Ekonomia planifikatuak eta Txinaren bilakaera ekonomikoa

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1. Ekonomia planifikatuak eta barneranzko hazkundea

  • Hedapen geografikoa
    • Errusia - Sobietar Errepublika Sozialisten Batasuna
    • Ekialdeko Europa (Ekialdeko Alemania, Polonia, Hungaria, Txekoslovakia, Errumania, Bulgaria, Jugoslavia...)
    • Ekialdeko Asia: Txina, Ipar Korea, Vietnam...
    • Latinoamerika: Kuba, Nikaragua, Txile...
    • Gaur egun: Txina, Kuba, Ipar Korea...
  • Garapen ekonomiko komunistaren estrategia
    • Autarkian oinarritutako garapen eredua: garapen endogenoa
    • Estatuaren erabateko parte-hartzea: nazionalizazioak
    • Planifikazio zentralizatua: prezioak eta ekoizpen-helburuak finkatuz
    • Baliabideen gehiegizko erabilera
    • Kantitateari lehentasuna, kalitatearen gainetik
    • Industriari lehentasuna, nekazaritzaren gainetik
    • Inbertsioari lehentasuna, kontsumoaren gainetik
    • Langabeziarik
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Orientación Profesional: Claves para el Éxito en el Mercado Laboral

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Orientación Profesional: Un Camino Hacia el Empleo

La orientación profesional es un proceso sistemático de ayuda dirigida a todas las personas en periodo formativo, de desempeño profesional y de tiempo libre. Su finalidad es desarrollar en ellas las competencias profesionales que les preparen para la vida adulta, mediante una intervención continuada y técnica, basada en los principios de prevención, desarrollo e intervención social, con la implicación de los agentes educativos y socio-profesionales.

Principios de la Orientación Profesional

  • Prevención: Se enfoca en minimizar los factores de riesgo. Se divide en:
    • Intervención primaria: Actúa antes de que se genere el problema, reduciendo el riesgo.
    • Intervención secundaria: Una vez que
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