Administración y Gestión en Salud: Evolución y Transformación
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Administración Científica (Taylor)
Taylor: Énfasis en el estudio de las tareas, teoría administrativa y enfoque en la organización racional del trabajo a nivel operativo. “Organización racional del trabajo del obrero”. Promueve sus ideas sobre la administración científica en la que intenta aplicar el método científico a la solución de problemas administrativos con el fin de alcanzar la eficiencia en la empresa. Objetivos: reducir costos, aumentar utilidades, aumentar pago a trabajadores según su productividad.
Se crea la Escuela de Administración Científica (1856-1915): Análisis del trabajo (estudio de tiempos y movimientos), diseño de cargo y tareas (manual de organización) concepto de estandarización y principios de la
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