Chuletas y apuntes de Economía de Primaria

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Guía Completa para la Organización y Archivo de Papeles de Trabajo

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ORGANIZACIÓN Y ARCHIVO: Como normas generales para la organización y archivo de los papeles de trabajo, podemos enumerar las siguientes:
  • Los papeles de trabajo irán convenientemente referenciados.
  • Se agruparán por secciones o áreas que se corresponderán fundamentalmente con las cuentas del balance de pérdidas y ganancias.
  • Separar los papeles de trabajo en 2 grupos o categorías:

* Papeles de trabajo permanentes: archivo permanente.
* Papeles de trabajo del ejercicio corriente: archivo del ejercicio corriente.

* Archivo permanente: contendrá todos aquellos documentos que contengan información relativa a la sociedad auditada que pueda ser de interés en auditorías sucesivas. Este archivo es especialmente importante en las auditorías recurrentes.
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Análisis de la Renta Variable y Teorías de Gestión de Carteras

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Renta Variable

La renta variable es una forma de financiar compañías con proyectos a largo plazo. Los títulos son: acciones, valores representativos en títulos, y otros que determine la CNMV.

Existen dos tipos de órdenes:

  • Limitadas: El inversor limita el precio de compra o venta de una determinada cantidad. Estas órdenes se suelen mantener durante un mes.
  • Sin límite: Se ejecuta la orden al mejor precio disponible.

Condiciones de las órdenes: Ejecutar o anular, ejecución mínima y volumen oculto.

Índices Bursátiles

Están sometidos a dos tipos de ajustes técnicos:

  • Por ampliaciones de capital: Al aumentar el capital se producen disminuciones en el valor y hay que ajustar el precio.
  • Fusiones y absorciones: Se debe reajustar el índice.

Análisis

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Responsabilidad Social Corporativa en el Sector Privado: Un Enfoque Ético y Sostenible

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Responsabilidad Social Corporativa en el Sector Privado


La sociedad europea ha nacido con una nueva sensibilidad que sirve para afrontar ciertos problemas de pobreza, no solo desde los estados, sino a través de la responsabilidad ética de las propias empresas. Nace así la responsabilidad social corporativa (RSC). Este tema empezó a debatirse en el año 2001, cuando la UE se propuso una discusión sobre ello y, para esto, se elaboró el llamado libro verde para promover un marco europeo para la responsabilidad social corporativa.


El libro verde constituyó el inicio de un proceso de consultas a todas las partes interesadas en la responsabilidad social corporativa, con el fin de encontrar un marco de actuación satisfactorio que articulase... Continuar leyendo "Responsabilidad Social Corporativa en el Sector Privado: Un Enfoque Ético y Sostenible" »

Evaluación Integral de la Salud Financiera Empresarial: Ratios Clave y Costos

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Liquidez

Ratios de Liquidez (2016-2017)

Concepto20162017
Liquidez (solvencia a corto plazo)0,891,25
Test ácido0,500,63
Liquidez inmediata0,230,27

La liquidez, entendida como la capacidad de la empresa para hacer frente a sus deudas a corto plazo, parece haber mejorado (según el ratio de solvencia a corto plazo). Sin embargo, al fijarnos en los siguientes ratios de liquidez que no incluyen las existencias (el test ácido y la liquidez inmediata), la mejora de la liquidez es mucho menor.

Solvencia

Ratios de Solvencia (2016-2017)

Concepto20162017
Grado de endeudamiento (Garantía)1,591,47
Leverage1,702,14
Costo de la deuda8,82%8,69%

En cuanto a la solvencia, observamos que se ha reducido (según el ratio de garantía) debido al aumento del endeudamiento... Continuar leyendo "Evaluación Integral de la Salud Financiera Empresarial: Ratios Clave y Costos" »

Elección de la Forma Jurídica Empresarial: Implicaciones Legales y Financieras

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La Importancia de la Elección de la Forma Jurídica Empresarial

La decisión del promotor de una empresa sobre su forma jurídica tiene una gran trascendencia práctica. El hecho de actuar como empresa individual o como sociedad de una u otra naturaleza afecta directamente a la responsabilidad frente a terceros, al capital necesario para la constitución y a las formalidades exigidas en la creación de la entidad.

El Empresario Individual

El empresario individual es una persona física que, contando con la capacidad legal necesaria, ejerce de forma habitual y por cuenta propia una actividad empresarial. No está obligado a realizar ningún trámite de inscripción en el Registro Mercantil, ya que su inscripción es voluntaria. Sin embargo, sí... Continuar leyendo "Elección de la Forma Jurídica Empresarial: Implicaciones Legales y Financieras" »

Control Interno: Políticas y Procedimientos para el Logro de Objetivos Empresariales

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Control Interno: Son las políticas y procedimientos establecidos por la gerencia para permitir la confiabilidad sobre el logro de los objetivos.

Objetivos del Control Interno

  • Protección de los activos: Hacer todo lo posible para salvaguardar los activos de la entidad, que es el principal objetivo de la compañía.
  • Confiabilidad de los registros contables y estados financieros: La información contable y financiera debe ser confiable para la toma de decisiones de la gerencia de la entidad.
  • Detección de errores e irregularidades en los estados financieros: Corregir errores que se encuentren y, a la vez, recomendar soluciones para que no vuelvan a ocurrir.
  • Cumplir con leyes y reglamentos: Sirve para evitar multas y sanciones futuras que generen
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Guía Completa sobre el Reconocimiento de Ingresos según la IFRS 15

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Reconocimiento de Ingresos

IFRS 15

Falso (F) La nueva norma sobre reconocimiento de ingresos (IFRS 15) tiene vigencia de aplicación obligatoria el 1 de enero de 2018, para todas las Compañías incluyendo las Compañías Públicas que aplica US GAAP. Para el caso de las empresas públicas que aplican US GAAP su vigencia obligatoria es el 15 de diciembre de 2016.

F Los siguientes son los pasos relacionados con el reconocimiento de ingresos definido en la IFRS 15: Identificación del (los) contrato(s) con el cliente, Identificación de las obligaciones de desempeño del contrato, El comprador específicamente reconoce las condiciones del envío y los plazos de pago habituales, Determinación del precio de la transacción y Reconocimiento de ingreso... Continuar leyendo "Guía Completa sobre el Reconocimiento de Ingresos según la IFRS 15" »

¿Qué se incluye en la base imponible del impuesto de patrimonio?

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¿Qué tipos de derechos económicos se integran en la base imponible?

  • Bienes inmuebles, computados por el mayor valor de los tres siguientes: el valor catastral, el comprobado por la Administración a efectos de otros tributos o el precio, contraprestación o valor de la adquisición.
  • Actividades empresariales y profesionales, valorados por su valor contable según marca el Código de Comercio
  • Depósitos en cuenta corriente o de ahorro, a la vista o a plazo, por su saldo a 31/12v o por el saldo medio del 4º trimestre, escogiendo el mayor de los valores
  • Títulos de deuda pública, renta fija o pagarés cotizados en cualquier mercado.
  • Cesión de capitales a terceros en mercados no cotizados
  • Participaciones en sociedades cotizadas, incluyendo las
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Principis, Instruments i Mitjans de Promoció Turística

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Principis Clau de la Promoció

Aquests són els 10 principis fonamentals:

  1. Donar prioritat al consumidor.
  2. Centrar-se en una sola idea comercial.
  3. Incidir en l’avantatge més important i convincent.
  4. Presentar una idea única i competitiva.
  5. Atrapar el consumidor.
  6. El missatge ha de ser creïble i sincer.
  7. El missatge ha de ser clar, senzill i complet.
  8. Treure profit del mitjà de comunicació escollit.
  9. Portar el consumidor a la compra.
  10. Intentar establir un vincle entre la idea comercial i el nom de la marca de l’empresa.

Instruments de Promoció de Vendes

Els instruments de promoció de vendes varien segons el públic objectiu:

Instruments per a Consumidors

  • Rebaixes de preus i descomptes.
  • Cupons i vals de descompte.
  • Concursos, premis i regals.
  • Sistemes de fidelització
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Claves del Aprovisionamiento y la Gestión de Stocks en la Empresa

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¿Qué es el aprovisionamiento?

El aprovisionamiento es el conjunto de operaciones que realiza una empresa para abastecerse de las materias necesarias para la fabricación o comercialización de sus productos.

Gestión y Funciones de los Stocks

¿Cuáles son las funciones de los stocks?

El mantenimiento de existencias o stocks cumple varias funciones estratégicas:

  • Regular los ritmos de producción y ventas: Permiten desacoplar ambos procesos, ofreciendo flexibilidad.
  • Obtener ventajas en los precios: Facilitan la compra en grandes cantidades para acceder a mejores precios.
  • Cubrir oscilaciones de la demanda: El stock de almacén actúa como un colchón de seguridad ante variaciones imprevistas en la demanda.
  • Evitar interrupciones: Previene la paralización
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