Vocabulario Laboral y Reglas Gramaticales Esenciales para el Éxito Profesional en Inglés
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Vocabulario Esencial de Empleo y Trabajo en Inglés
Este glosario recopila términos clave relacionados con el ámbito laboral, la gestión de personal y las habilidades profesionales.
Términos de Puestos y Condiciones Laborales
- clerk: administrativo/a, oficinista
- deadline: fecha límite, plazo
- field: campo, sector
- part-time: a tiempo parcial / media jornada
- perk: ventaja, beneficio extra
- position: puesto (de trabajo); posición
- qualification: título; requisito
- resignation: dimisión
- rise: aumento (de sueldo)
- room for advancement: posibilidad de ascenso
- seasonal: estacional, de temporada
- shift: (por) turno(s)
- sick leave: baja por enfermedad
- steady job: trabajo / empleo estable
- wage: sueldo, remuneración (make a wage: recibir un salario)
- overtime: horas extra(s)
- internship: (período de) prácticas / pasantía
- dead-end job: trabajo sin futuro / perspectivas
Acciones y Estados Laborales
- glare: fulminar con la mirada
- fond of: encantado/a con (be fond of: tenerle aprecio / cariño a)
- make one's mind up: decidirse, tomar una decisión
- mumble: murmurar, mascullar
- nonsense: absurdo/a (talk nonsense: decir tonterías / estupideces)
- out of work: desempleado/a (be out of work: quedarse sin trabajo)
- rehearse: ensayar, practicar
- slave: esclavo/a
- starvation: inanición, hambre
- work one's way up: subir / escalar puestos
- trace: localizar
- resent: estar molesto/a con, tener celos de
- make a living: ganarse la vida
- burnt out: quemado/a (agotado/a)
- pull one's weight: hacer su parte de trabajo
- get fired: ser despedido/a
- hold down your job: durar en un trabajo, conservar un empleo
- (be / get) paid peanuts: ganar / cobrar una miseria
- get a foot in the door: tener un pie dentro, meter la cabeza
Cualidades y Habilidades
- people skills: don de gentes, habilidades sociales
- reliable: responsable; digno/a; fidedigno/a
- rewarding: gratificante
- teamwork: trabajo en equipo
- a must: obligatorio/a, imprescindible
- applicant: candidato/a
- quality: calidad; cualidad
- strengths: puntos fuertes
- weaknesses: puntos débiles
- managerial: de gestión, directivo/a
- difference: diferencia (make a difference: marcar la diferencia, cambiar las cosas)
- advanced: avanzado/a, superior
- rely: confiar (rely on: contar con; depender de)
- team player: trabajador/a en equipo
- tricks of the trade: trucos del oficio, secretos profesionales
Otros Términos Relacionados
- housekeeping: (del) servicio de limpieza
- outing: excursión, salida
- staff: (del) personal
- the time of one's life: pasárselo mejor que nunca
Cláusulas Relativas (Relative Clauses)
Las cláusulas relativas se utilizan para añadir información sobre un sustantivo (persona, objeto, lugar, tiempo o razón) mencionado anteriormente.
Pronombres Relativos Clave
- WHO: Se usa para personas.
- WHICH: Se usa para objetos.
- WHOM: Se usa para personas, generalmente después de una preposición (from whom, to whom).
- WHOSE: Indica posesión (cuyo o cuya).
- WHERE: Se usa para lugares.
- WHEN: Se usa para momentos (tiempo).
- WHY: Se usa para razones.
Ejemplos de Uso (Formal vs. Informal)
Ejemplo con WHOM:
FORMAL: Jeff is the head of the department from whom you have to get permission.
INFORMAL: Jeff is the head of the department you'll have to get permission from.
Tipos de Cláusulas Relativas
H4. Cláusulas Definitorias (Defining Relative Clauses)
Información esencial para entender quién es o de qué estamos hablando. Se puede omitir el pronombre relativo si este no actúa como sujeto de la cláusula relativa.
H4. Cláusulas No Definitorias (Non-Defining Relative Clauses)
Información extra, no es esencial para identificar al sustantivo. Va entre comas. Nunca se utiliza el pronombre that. No se omite el pronombre relativo.