Treball i Salut: Prevenció de Riscos Laborals

Escrito el 6 de Febrero de 2025 en catalán con un tamaño de 3,51 KB

Salut i Treball: Conceptes Clau

1. Salut: Estat de complet benestar físic, psíquic i social, no és tan sols l'absència de malaltia.

Risc laboral: Possibilitat que un treballador pateixi un dany pel treball que desenvolupa.
Risc greu i imminent: Dany greu a la salut en un futur immediat.
Dany derivat del treball: Risc que es materialitza i produeix el dany.

Prevenció: Mesures destinades a evitar o disminuir els riscos laborals.
Protecció: Mesures adreçades a reduir els danys en cas que els riscos es materialitzin.

LPRL: Resultat de l'aplicació d'una directiva comunitària.

Riscos en les condicions de seguretat: Característiques dels locals, les instal·lacions i els derivats del maneig d'equips, maquinària, eines...
Riscos mediambientals: Determinats agents i nivells de concentració, intensitat o manipulació.
- Físics: Presents a l'entorn (soroll, radiació, humitat, temperatura, ventilació, il·luminació).
- Químics: Substàncies tòxiques que contaminen l'ambient de treball.
- Biològics: Organismes que poden causar malalties contagioses.
Càrrega de treball: Pot provocar fatiga física o mental.
Ordenació o organització del treball: Inclou la insatisfacció que pot causar l'organització del treball per torns.

Característiques personals: Edat, salut, caràcter o tolerància al risc.
Manca de formació o experiència: Necessàries per desenvolupar les tasques del lloc de treball.
Realització d'actes perillosos: Sense seguir les mesures bàsiques de prevenció i protecció.

Accident de treball: Qualsevol fet anormal que es presenta de manera sobtada i inesperada que pot causar danys. Inclou l'accident blanc (no provoca cap dany).
Malaltia professional: Deteriorament lent i gradual de la salut del treballador provocada per l'exposició prolongada a contaminants físics, químics o biològics del treball.
Fatiga: Resultat d'una càrrega de treball excessiva, física o mental.
Insatisfacció: Aversió al treball; apareix perquè no concorden les necessitats o expectatives del treballador amb la seva feina.

Seguretat en el treball: Estudi de l'origen dels accidents laborals per evitar-los i establir mesures de protecció.
Higiene industrial: Estudia, identifica i controla els agents contaminants presents en l'ambient de treball.
Ergonomia: Adapta les condicions de treball a les condicions físiques i psicològiques de les persones (lloc confortable de treball).
Psicosociologia: Estudi de la influència de l'organització social de l'empresa en el comportament i actitud dels treballadors.
Medicina del treball: Manté en estat òptim la salut dels treballadors estudiant les malalties i accidents associats amb la feina.

Etiquetas: