Treball i Dret Laboral: Conceptes Fonamentals

Treball i Dret Laboral: El treball és de caràcter personal i ha de ser voluntari, per compte aliè, és a dir, que es treballa per una altra persona a canvi d'un salari. Ha de tenir dependència; l'empresari ha d'ordenar quan, on i com s'ha de realitzar el treball i s'ha de rebre una retribució. Treballador autònom: Persona física que realitza una activitat econòmica o professional, amb o sense treballadors al seu càrrec, de forma habitual, personal, directa, per compte propi i fora de la direcció d'una altra persona. Trade: Persona física que realitza una activitat econòmica o professional a títol lucratiu i de forma habitual, personal, directa i predominant per un client del qual depèn econòmicament. Fonts del Dret Laboral: Són l'origen de les normes jurídiques i les de menor rang no poden contradir el disposat en una norma de rang superior. Normes UE-Const, Esp-OT i tractats internacionals - lleis - reglaments - convenis col·lectius - contractes de treball. Fonts internes Constitució: Norma suprema que preval sobre la resta de lleis. Es separa en drets fonamentals, drets i llibertats dels ciutadans i principis rectors de la política econòmica i social. Disposicions legals i reglamentàries: L'elaboració i aprovació de lleis li correspon a les Corts Generals, però en alguns casos el govern pot elaborar normes amb categoria de llei amb el control de les Corts. Les Corts fan lleis orgàniques que s'aproven amb majoria absoluta i lleis ordinàries. El govern fa decrets de llei, legislatius i reglaments. Convenis col·lectius: Marquen els mínims que han de ser respectats en els contractes individuals. Contracte de treball: Manifesta la voluntat de les dues parts. Usos i costums locals i professionals: Només s'aplicaran en el cas de manca de disposicions legals, convencionals o contractuals. Fonts externes Tractats internacionals: Cal que siguin aprovats per les Corts i el BOE. Organització Internacional del Treball: Depèn de l'ONU i promou accions internacionals per millorar les condicions i el nivell de vida dels treballadors i elabora programes d'assistència i assessorament.