SNCFP: Formación Profesional, Cualificaciones y Desarrollo Laboral

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El Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional (SNCFP)

El Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional (SNCFP) es un conjunto de instrumentos y acciones necesarias para promover y desarrollar la integración de las ofertas de formación profesional, mediante el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales. Asimismo, su objetivo es impulsar la evaluación y acreditación de las correspondientes competencias profesionales, para favorecer el desarrollo profesional y social de las personas y cubrir las necesidades del sistema productivo.

Principios Fundamentales del SNCFP

Sus principios básicos son los siguientes:

  • El desarrollo personal en el ejercicio del derecho al trabajo y a la libre elección de profesión u oficio.
  • La satisfacción de las necesidades del sistema productivo y del empleo a lo largo de toda la vida.
  • El acceso, en condiciones de igualdad, de todos los ciudadanos a las diferentes modalidades de formación profesional.
  • La participación y cooperación de los agentes sociales con los poderes públicos.
  • La adecuación de la formación y las cualificaciones a los criterios de la Unión Europea.
  • La participación y cooperación entre las diferentes administraciones públicas.
  • La promoción del desarrollo económico, prestando atención a las distintas necesidades que, en cada región, presenta el sistema productivo.

En el desarrollo del SNCFP se promueve la colaboración de los agentes sociales con las administraciones públicas, las universidades, las cámaras de comercio y las entidades de formación.

Para identificar y actualizar las necesidades de cualificación, así como para su definición y la de la formación requerida, se establecen procedimientos de colaboración y consulta con los diferentes sectores productivos y con los interlocutores sociales.

Finalidades del Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional

  • Capacitar a los trabajadores para el ejercicio profesional.
  • Promover una oferta formativa de calidad.
  • Proporcionar información y orientación sobre formación profesional y cualificaciones para el empleo.
  • Favorecer el espíritu emprendedor mediante la incorporación a la oferta formativa de acciones que capaciten para el desempeño de actividades empresariales y por cuenta propia.
  • Evaluar y acreditar oficialmente la cualificación profesional, sea cual sea la forma de adquirirla.
  • Favorecer la inversión pública y privada en la cualificación de trabajadores y aprovechar del mejor modo los recursos dedicados a formación profesional.

Instrumentos y Acciones Clave del SNCFP

  • El Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales, de estructura modular, que incluye el contenido de la formación profesional asociada a cada cualificación.
  • Un procedimiento de reconocimiento, evaluación, acreditación y registro de las cualificaciones profesionales.
  • La información y orientación en materia de formación profesional y empleo.
  • La evaluación y mejora de la calidad del SNCFP, para proporcionar la oportuna información sobre su funcionamiento y sobre su adecuación a las necesidades formativas individuales y a las del sistema productivo.

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