Prevención de Accidentes Laborales: Causas, Tipos y Factores

Definiciones Clave en la Prevención de Accidentes Laborales

En el ámbito de la seguridad y salud en el trabajo, es fundamental comprender la terminología utilizada para describir y clasificar los eventos que pueden afectar la integridad de los trabajadores y los recursos de una empresa. A continuación, se presentan las definiciones clave:

Accidente de Trabajo

• Acontecimiento no deseado que da por resultado un daño físico a las personas y/o daño a la propiedad.
• Evento no deseado que da lugar a muerte, enfermedad, lesión, daño u otra pérdida.
• Toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte.

Incidente

• Evento que dio lugar a un accidente o tuvo el potencial de llegar a ser un accidente.
• Acontecimiento no deseado que resulta o puede resultar en deterioro de la eficiencia de gestión de la empresa, amagando el logro de sus objetivos.

Cuasi-accidente

• Evento que pudo terminar en pérdidas.
• Un incidente no deseado, que bajo circunstancias ligeramente diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas, daños a la propiedad o pérdida del proceso.

Elementos Relacionados con los Accidentes

• Fuente: Actividad que realizaba el trabajador.
• Agente: Elemento físico directamente ligado al accidente o que lo produjo.
• Tipo: Forma en que el trabajador establece contacto con un elemento físico para producir la lesión.
• Causa: Es el por qué se produce el accidente.

Ley de Causalidad

La ley de causalidad establece la relación entre las causas, el accidente y sus consecuencias. Es importante recordar que no hay accidente sin causa.

Causas → Accidente → Consecuencias

Clasificación de las Causas de los Accidentes

Causas Básicas

Explican el por qué de las acciones y condiciones inseguras. Se dividen en:

• Factores Personales: Relacionados con la actuación de las personas.
• Factores del Trabajo: Relacionados con el entorno y las condiciones laborales.

Causas Inmediatas

Son las circunstancias que se presentan justo antes del contacto. Se dividen en:

• Acciones Inseguras: Violación de un método o procedimiento seguro.
• Condiciones Inseguras: Condiciones físicas o del ambiente que representan un riesgo.

Se estima que el 85% de los accidentes son causados por el factor humano, debido a:

• No saber.
• No querer.
• No poder.

Factores Personales que Contribuyen a los Accidentes

• Falta de conocimientos.
• Falta de habilidades.
• Capacidad física/fisiológica inadecuada.
• Capacidad mental/psicológica inadecuada.
• Cargas físicas o fisiológicas.
• Cargas psicológicas.
• Motivación deficiente.
• Procedimientos de trabajo inadecuados o falta de procedimientos.

Ejemplos de Acciones y Condiciones Inseguras

Acciones Inseguras (Subestándar)

1. Dejar de asegurar contra movimiento inesperado.
2. Operar o trabajar a velocidad insegura.
3. Dejar de advertir o de señalar según se requiera.
4. Remover o dejar inoperativos los dispositivos de seguridad.
5. Usar herramientas y equipos defectuosos.
6. Usar de manera insegura herramientas y equipos en buen estado.
7. Asumir una posición insegura o postura insegura.

Condiciones Inseguras

• Falta de dispositivos de seguridad.
• Sin sistemas de advertencia.
• Objetos que sobresalen.
• Mal orden y limpieza.
• Almacenaje deficiente.
• Iluminación inadecuada.
• Superficies de trabajo deficitarias.

Resumen de las Causas de los Accidentes

Las causas de los accidentes se pueden resumir en:

• Causas Básicas: Factores personales y factores del trabajo.
• Causas Inmediatas: Acciones inseguras (violación de un método seguro) y condiciones inseguras (del ambiente o físicas).