Màrqueting Mix i Gestió Empresarial: Guia Completa
Enviado por Chuletator online y clasificado en Economía
Escrito el en catalán con un tamaño de 4,47 KB
El Màrqueting Mix
Combina quatre variables: producte, preu, promoció i distribució.
Productes
Béns i serveis per satisfer desitjos o necessitats.
Tipus de Productes
- Segons Tangibilitat: Productes (no duradors, duradors), Serveis.
- Segons Finalitat: Béns de consum, Béns industrials.
Característiques dels Productes
- Envàs (Embalatge): Mida, color, forma i material.
- Marca: Nom i logotip.
- Producte Ampliat: Serveis addicionals, instal·lació.
Segones Marques i Marques de Distribuïdor
Estratègies per ampliar abast i satisfer necessitats específiques.
Cicle de Vida del Producte
- Introducció: Llançament, creixement lent.
- Creixement: Augment de vendes, menys esforç promocional.
- Maduresa: Vendes altes, alta competència.
- Declivi: Disminució de vendes.
Preu
Valor monetari assignat al producte o servei.
Factors que Intervenen en la Política de Preus
- Preus de la competència.
- Costos de producció i comercialització.
- Percepció del valor pel client.
Promoció
Comunicar identitat, productes i punts de venda.
Canals de Comunicació i Promoció
Mitjans per donar a conèixer el producte.
Distribució
Tasques per fer arribar el producte al consumidor.
Canal de Distribució
Camí del producte fins al consumidor.
Tipus
- Productor a consumidor.
- Productor a botigues.
- Productor a majorista, minorista i públic.
Activitat de Producció
Vendre productes elaborats transformant recursos.
Factors Productius
- Recursos Naturals: Matèries primeres, energia.
- Treball: Mà d'obra.
- Capital: Béns d'inversió.
Rendiment de la Producció
Relació entre quantitat produïda i factors utilitzats.
Pla de Recursos Humans
Anàlisi de la política de personal.
Selecció de Personal
- Perfil del candidat.
- Professiograma.
- Reclutament intern/extern.
- Entrevistes.
Entrevista Personal
Conversa per avaluar coneixements i habilitats.
Contractació de Personal
Tipus de contractes.
Parts d'un Contracte
- Identificació de les parts.
- Denominació i categoria del lloc.
- Característiques del lloc.
Tipus de Contractes
- Indefinits: Ordinaris, foment contractació indefinida.
- Temporals: Durada determinada (substitució, eventual), Formatius (pràctiques, dual).
- Treball a Temps Parcial: Temporal o indefinit, fix-discontinu.
- Altres Modalitats: Relleu, substitució per jubilació, treball a domicili, en grup.
Contractes Específics
- Indefinits: Sense data de finalització.
- En Pràctiques: Per a joves, experiència laboral.
- Eventual: Durada determinada per augment de producció.
- Formació: Formació teòrica i pràctica.
Política Salarial
Establir salaris segons qualificació, experiència i conveni.
Convenis Col·lectius
Acords entre treballadors i empresaris.
Contingut Mínim
- Parts que firmen.
- Àmbits d'aplicació.
- Taules salarials.
- Matèria laboral.
- Seguretat i salut.
Aplicació de Criteris Responsables
- Igualtat d'oportunitats.
- Retribució no discriminatòria.
- Formació continuada.
- Conciliació vida personal i familiar.
Costos i Rendibilitat
Productivitat
- Treball: Producció / unitats de treball.
- Capital: Producció / unitats de capital.
Tipus de Costos
- Fixos: Lloguer, costos de màquines.
- Variables: Matèries primeres, sous, energia.
- Totals: Fixos + Variables.
- Directes: Associats directament a la producció.
- Indirectes: Afecten el procés en general.
Llindar de Rendibilitat
Q* = CF / (Pv - Cv)