Marco Legal de la Prevención de Riesgos Laborales: Deberes y Roles Clave

Obligaciones de las Empresas

• Implantar medidas de prevención de riesgos que indique el **organismo administrador** y/o el **Departamento de Prevención de Riesgos** y **Comités Paritarios**.
• Establecer y mantener al día el **Reglamento Interno de Higiene y Seguridad**.
• Establecer el **Departamento de Prevención de Riesgos** cuando cuenten con más de **100 trabajadores**.
• Formar el **Comité Paritario** cuando cuente con más de **25 trabajadores**.
• Proporcionar a los trabajadores **Elementos de Protección Personal (EPP)**.
• Informar sobre **riesgos laborales** a sus trabajadores.
• Efectuar **exámenes de control radiológico** a trabajadores expuestos a riesgos de **neumoconiosis**.

Obligaciones de los Trabajadores

• Cumplir con lo establecido en el **Reglamento Interno**.
• Cumplir con las normas e instrucciones impartidas por el **Servicio de Salud**, **Organismo Administrador**, **Departamento de Prevención de Riesgos** o **Comité Paritario de Higiene y Seguridad**.
• Utilizar los **Elementos de Protección Personal (EPP)** y/o dispositivos de seguridad.
• Acudir a **exámenes médicos de control**.
• Participar activamente en las **actividades de prevención de riesgos** a través del **Comité Paritario**.

Reglamento Interno de Higiene y Seguridad

“Toda Empresa está obligada a establecer y mantener al día un **Reglamento Interno de Seguridad e Higiene en el Trabajo**, cuyo cumplimiento será **obligatorio para los Trabajadores**”

Obligación de Informar los Riesgos Laborales

El **empleador** tiene la obligación de informar oportuna y convenientemente a sus trabajadores acerca de los **riesgos** que entrañan sus labores.

Departamento de Prevención de Riesgos (DPR)

Es aquella dependencia dentro de la empresa a cargo de planificar, organizar, asesorar, ejecutar, supervisar y promover acciones permanentes para evitar **accidentes del trabajo** y **enfermedades profesionales**.

Marco Legal y Funciones (Decreto Supremo N° 40)

El Decreto Supremo N° 40 establece las funciones específicas que deben cumplir los Departamentos de Prevención de Riesgos:

• Detectar y evaluar **riesgos**.
• Acción educativa a los **trabajadores**.
• Promoción del **adiestramiento**.
• Asesoría a **Comités Paritarios** y línea de administración técnica.
• **Registros estadísticos**.
• Informar sobre **riesgos laborales** a los trabajadores.

Experto en Prevención de Riesgos

Es aquella persona que, atendiendo a la calidad de su formación, es clasificada en una de las siguientes categorías:

• **Experto Profesional**.
• **Experto Técnico**.

Requisitos del Experto Profesional

• Ingenieros Civiles y de Ejecución y los Constructores Civiles, que posean un **Post-título en Prevención de Riesgos** obtenido en una Universidad o Instituto Profesional reconocido por el Estado (Duración: **1.000 Horas**).
• Los Ingenieros de Ejecución mención en Prevención de Riesgos, titulados en una Universidad o Instituto Profesional reconocido por el Estado.