Centres Ocupacionals i d'Inserció Laboral per a Persones amb Discapacitat

Centres Ocupacionals

Objectiu

Facilitar la integració social de les persones amb discapacitat, mitjançant serveis de teràpia ocupacional i d'ajust personal. Aquests centres no tenen caràcter de centres de treball, i les seves activitats busquen afavorir la futura incorporació de les persones amb discapacitat al treball productiu.

Activitats

• Teràpia ocupacional: activitats laborals no productives, orientades per personal tècnic, per a l'obtenció d'objectes, productes o serveis que no siguin objecte d'operacions de mercat.
• Serveis d'ajust personal i social: serveis de rehabilitació, terapèutics, d'integració social, culturals i esportius que procuren més habilitació personal i adaptació a la relació social.

Centres Específics: Empreses d'Inserció

Són empreses que participen en una activitat productiva real dins del mercat de treball regular, però que es dirigeixen prioritàriament a persones amb especials dificultats. Són una eina, dins d'un conjunt de processos formatius, per accedir a una possible ocupació, a la salut, a l'habitatge, a intensificar les relacions comunitàries i a trobar sentit a la vida (Aganzo, 1997, 19). S'emmarquen en l'economia alternativa i solidària, i en les empreses de caràcter social, que intenten donar resposta a la pobresa, a l'exclusió i a l'enfonsament del vincle social (Vilanova, Vilanova, 1996, 16). Confirmen que l'ocupació és un vector principal d'inserció social per als més desfavorits.

Formació Dual

Programes formatius experimentals de formació professional en alternança amb l'activitat en l'empresa.

Finalitat

Proporcionar una qualificació professional que combini la formació en un centre educatiu amb l'activitat laboral retribuïda i la formació en l'empresa, mitjançant un contracte de treball per a la formació i aprenentatge.

Destinataris

• Persones majors de 17 anys i menors de 25 (límit no aplicable a persones amb discapacitat).
• Persones sense una qualificació professional reconeguda pel sistema de formació professional per a l'ocupació o del sistema educatiu requerida per a un contracte en pràctiques.
• Treballadors desocupats inscrits com a demandants d'ocupació.

Objectius

• Establir un acord entre centres educatius i empreses per simultaniejar la formació professional i el treball mitjançant un contracte per a la formació i l'aprenentatge.
• Millorar la formació, la qualificació i el desenvolupament personal dels alumnes.
• Vincular la formació rebuda al centre educatiu amb el treball a desenvolupar a les empreses.
• Facilitar la incorporació dels joves al mercat laboral.
• Incentivar la contractació laboral en empreses amb necessitats de personal qualificat.
• Motivar els alumnes que finalitzen la formació professional i volen incorporar-se al mercat laboral.

Centres Especials d'Ocupació (CEO / CEE)

Centres de treball productius que participen en les operacions del mercat, on la totalitat de la plantilla són treballadors amb discapacitat, sense perjudici del personal imprescindible no minusvàlid. S'emmarquen en l'empresa protegida. La seva estructura s'ajusta al de les empreses ordinàries.

Objectiu

• Assegurar una ocupació remunerada i serveis d'ajust personal i social.
• Facilitar la integració de treballadors amb discapacitat al règim de treball normal.
• Rebre ajuts per a projectes generadors d'ocupació i per mantenir llocs de feina.