¿Qué es Uber?

Uber conecta a pasajeros con conductores a través de su aplicación, ofreciendo nuevas alternativas de transporte para los pasajeros y más oportunidades de negocio para los conductores. Desde su fundación en 2009, se ha expandido a más de 70 ciudades.

¿Cómo funciona Uber?

El usuario debe descargar la aplicación y registrarse, permitiendo que la app encuentre su ubicación a través del GPS.

El cliente elige entre diferentes modelos de auto:

• Un sedán negro para cuatro personas.
• Un taxi tradicional que tiene acuerdo con la empresa.
• Un UberX, que sería la versión económica.
• Una camioneta deportiva para seis personas.
• Un auto de lujo, que es el más caro.

Luego, presiona el botón que activa el pedido. Uber encuentra al conductor... Continuar leyendo "Uber: Innovación en Transporte Urbano y sus Desafíos Globales" »

Antropometría: Medición Fundamental en la Evaluación Nutricional

La antropometría, literalmente la medida del ser humano, es una técnica ampliamente utilizada en la evaluación nutricional. Es esencial tanto para la vigilancia del crecimiento y desarrollo como para la determinación de la composición corporal (porción magra y grasa), ya que ambos aspectos son fundamentales en la valoración nutricional de individuos y colectivos. Cada día se comprende mejor que la talla media y otras medidas están más ligadas a factores ambientales (alimentación) y menos a factores genéticos.

Objetivos y Características de la Antropometría

Objetivos Principales

• Evaluar el estado nutricional (reservas corporales proteicas y grasas).
• Controlar el crecimiento,

Anton Sémionovich Makárenko

Anton Sémionovich Makárenko (1888-1939) pedagogo sobietar nabarmena izan zen. Bere ikuspegi pedagogikoa hezkuntza sozialistan zentratu zen. Bere obra nagusia, Poema Pedagogikoa, eragin iraunkorra izan da. 1917ko Errusiako Iraultzaren ostean, hezkuntza sistemaren eraldaketan parte hartu zuen, bereziki Gorki kolonian (1920-1935).

Planteamendu pedagogikoa

• Kolektibismoa eta talde-lana: Hezkuntza-kolektibo sendoen garrantzia azpimarratu zuen.
• Hezkuntza morala eta etikoa: Herritar arduratsuak prestatzea helburu.
• Lanaren bidezko hezkuntza: Lan produktiboa curriculumean sartzea, diziplina sustatzeko.
• Hezitzailearen autoritatea: Elkarrekiko errespetuan oinarritutako harremanak.

Bere ideiak gazteen erreformatorioetan erabili... Continuar leyendo "Pedagogiaren Historia: Hezitzaile Handien Ekarpenak" »

Definiciones de Discriminación por Razón de Sexo

1. Discriminación Directa: Se considera discriminación directa por razón de sexo la situación en que una persona es, ha sido o pudiera ser tratada, en atención a su sexo, de manera menos favorable que otra en situación comparable.
2. Discriminación Indirecta: Se considera discriminación indirecta por razón de sexo la situación en que una disposición, criterio o práctica aparentemente neutros pone a personas de un sexo en desventaja particular con respecto a personas del otro, salvo que dicha disposición, criterio o práctica puedan justificarse objetivamente en atención a una finalidad legítima y que los medios para alcanzar dicha finalidad sean necesarios y adecuados.
3. Orden de Discriminar:

V. Evaluación Estratégica Interna y Externa

Cómo Identificar Oportunidades y Amenazas

Oportunidades

Algo en el entorno que no es propio, pero que es convertible en propio.

• Se presenta en el entorno estando a nuestro alcance para ser aprovechado, dentro de un horizonte de tiempo más o menos largo.
• Para aprovecharlas, tenemos que hacer algo (no debemos estar pasivos), utilizando nuestro actual balance de fortalezas y debilidades.
• Oportunidades no percibidas no son, propiamente hablando, oportunidades aprovechables.
• Si la oportunidad “nos espera”, podemos incrementar nuestras fortalezas o disminuir nuestras debilidades para aprovecharla. De otro modo, no es una oportunidad.

Amenazas

Algo en el entorno que:

• Puede obstaculizar o interferir con la

Sistemas de Información Empresarial: Claves para la Eficiencia y el Crecimiento

Dentro de las organizaciones, el trabajo en equipo es una de las formas principales de organización. Los sistemas de colaboración empresarial facilitan la comunicación entre los integrantes del equipo y su coordinación. Para que estos sistemas obtengan los resultados esperados, la organización debe tener una cultura favorable a la colaboración.

Sistemas de Gestión de Procesos de Negocios (BPM)

BPM (Business Process Management) busca sincronizar los requerimientos esenciales de todo negocio con las soluciones tecnológicas diseñadas por las empresas. Es una aplicación que tiene como objetivo mejorar la eficiencia de una organización mediante la gestión... Continuar leyendo "Sistemas de Información Empresarial: Colaboración, Procesos, Conocimiento y Más" »

Reglamento de Residuos Peligrosos

Características de peligrosidad (ejemplo: Reactividad):

• Es normalmente inestable y sufre, con facilidad, cambios violentos sin detonar.
• Reacciona violentamente con el agua.
• Forma mezclas explosivas con el agua.
• Es capaz de detonar o explosionar por la acción de una fuente de energía de activación o cuando es calentado en forma confinada.

Artículo 17

Un residuo tendrá la característica de corrosividad si:

• Es acuoso y presenta un pH ≤ 2 o ≥ 12.5.
• Corroe el acero a una tasa mayor de 6.35 mm/año a 55 ºC.

Se refiere a la acción destructiva de algunas sustancias sobre los tejidos orgánicos y ciertos compuestos metálicos, aumentando la movilidad de estos en la disposición final.

Artículo 18

Tabla.

Artículo 19

Lista... Continuar leyendo "Reglamento de Residuos Peligrosos: Generación, Almacenamiento y Transporte" »

Supuesto 7: Retraso en ARPA y Obligaciones del Velero

Respuesta

Todo ARPA (Ayuda Automática de Ploteo Radar) presenta un retraso (delay) en la presentación del vector, normalmente de unos 30 segundos, aunque este parámetro puede disminuir hasta unos 15 segundos cuando detecta que el blanco está modificando su derrota (rumbo). En definitiva, el vector de rumbo y velocidad es, literalmente, historia; historia relativamente reciente, pero historia al fin y al cabo.

El velero no cumplía con su obligación de mantener rumbo y velocidad, puesto que, según la Regla 17, apartado a), subapartado i) del Reglamento Internacional para Prevenir los Abordajes en la Mar (RIPA): “cuando uno de los buques deba mantenerse apartado de la derrota del otro,... Continuar leyendo "Casos Prácticos de Navegación y Prevención de Abordajes según el RIPA" »

¿Qué es el Plan AUGE?

El Plan de Acceso Universal con Garantías Explícitas (AUGE) forma parte de la reforma al sistema de salud impulsada por el Gobierno, y su misión es garantizar la equidad en el acceso a la salud, independientemente de la capacidad de pago de las personas. Esto se logra mediante las Garantías Explícitas de Salud (GES), que definen una serie de “condiciones de salud” (enfermedades, tratamientos y sintomatologías) que deben, por obligación, estar cubiertas por Fonasa e incorporadas en los planes de las Isapres para todos sus afiliados. Es decir, existe una garantía de que todos los chilenos, sin importar en qué régimen de salud estén, tendrán acceso al tratamiento de esas condiciones.

¿Quiénes se benefician

Control Operacional y Financiero del Proyecto

14. Control del Destino de Materiales

Este proceso permite trazar el uso de los insumos para determinar rendimientos y pérdidas:

• Con el apoyo del cuadro de control de partidas, el personal de Terreno genera el vale de consumo para retirar material de bodega.
• De este vale se obtiene el destino real del material.
• Con esta información se puede determinar el rendimiento y, por lo tanto, la pérdida del material.

15. Control del Factor de Productividad (FP) de la Mano de Obra

El objetivo es controlar la productividad y los rendimientos de la mano de obra directa de forma periódica para mejorar la toma de decisiones y retroalimentar al área de Estudio de Propuestas. La mano de obra es generalmente el recurso... Continuar leyendo "Estrategias Esenciales para el Control de Costos y Productividad en Proyectos" »