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CONFLICTO

Los conflictos son situaciones en las que dos o más personas entran en oposición o desacuerdo porque sus posiciones, intereses, necesidades, deseos o valores son incompatibles , o son percibidos como incompatibles, donde juegan un papel muy importante las emociones y sentimientos y donde la relación entre las partes en conflicto puede salir fortalecida o deteriorada en función de cómo sea el proceso de resolución del conflicto.

Elementos del conflicto:


1) Las partes, personas o grupos de personas que intervienen en forma directa o indirecta.2) El Poder, que es la capacidad de influencia que tiene una parte sobre la otra, la función del mediador, es equilibrar dicho poder.3) Las percepciones del conflicto,es la realidad que una parte trasmite a la otra,es la forma de recibir o demostrar el conflicto y sus causas.4) Las emociones y sentimientos,que se traducen en diferentes estados de ánimo con motivo de los recuerdos,o frustraciones vividas.5) Las posiciones,es el reclamo que cada una de las partes hace a la otra.6) Intereses y necesidades son los beneficios que las partes quisieran obtener de la solución del conflicto.7) Los valores, principios y creencias que es parte de la cultura e indiosincracia de los seres humanos.

CLASES DE CONFLICTOS:


de metas: se presentan por desacuerdo de valores en la consecución de metas. 
conceptual: se presenta por desacuerdo sobre ideas u opiniones
interpersonales: surge entre dos o mas personas por intolerancia, chisme..
intergrupal: se presenta entre dos o mas grupos de personas causando problemas a la instutucion y gente involucrada

Métodos para resolver

 negociación, mediación (cuando alguien se mete para que se haga un acuerdo pero no critica)y arbitraje (cuando la persona decide como se van a llevar a cabo las cosas )

DERECHOS CIVILES Y Políticos

Los Derechos de Primera Generación o Derechos Civiles y Políticos se refieren a los primeros derechos que fueron consagrados en los ordenamientos jurídicos internos e internacionales

DERECHOS Económicos , SOCIALES Y CULTURALES

Los derechos de Segunda Generación o Derechos Económicos, Sociales y Culturales tienen como objetivo fundamental garantizar el bienestar económico, el acceso al trabajo, la educación y a la cultura, de tal forma que asegure el desarrollo de los seres humanos y de los pueblos. 

DERECHOS DE LOS PUEBLOS

Los Derechos de Tercera Generación también conocidos como Derechos de Solidaridad o de los Pueblos contemplan cuestiones de carácter supranacional como el derecho a la paz y a un medio ambiente sano. 

APARTHEID

Básicamente, este sistema de segregación racial en Sudáfrica consistía en la creación de lugares separados, tanto habitacionales como de estudio o de recreo, para los diferentes grupos raciales, en el poder exclusivo de la raza blanca para ejercer el voto y en la prohibición de matrimonios o incluso relaciones sexuales entre blancos y negros.

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